銷售崗位崗位職責
制定職責時,要根據公司的總體目標與業務流程,確定崗位存在的目的。下面是一些銷售崗位崗位職責免費閱讀下載,希望對大家寫銷售崗位崗位職責有用。
銷售崗位崗位職責篇1
1、承擔浪潮服務器、存儲產品及行業軟件在珠海的銷售指標
2、負責浪潮區域市場策略在珠海貫徹落實,提高地市占有率
3、組織區域活動,提高區域影響力
4、訪問和激勵特許經銷商進一步拓展市場
5、積極支持公司市場活動,完成其他組織交辦事務
銷售崗位崗位職責篇2
一、工作職責
全面負責前臺服務日常工作,指導和監管前臺服務顧問工作流程。監控協調車間各組文明生產,確保各組派工合理。
二、工作流程
1、7:40之前到店。
2、查看公司郵箱、個人郵箱、售后協同平臺,檢查廠家通知及要求。認真記錄,及時處理或安排相關部門協同處理,展開工作,做計劃,要求。
3、圍繞售后管轄區域檢查第一趟,查看6s管理是否到位(尤其是前臺辦公區域、維修車輛檢查區域和來站維修車輛的大通道)和上一日布置的工作是否按計劃要求進度執行
4、晨會之前,與車間主任、總檢開一個碰頭會。有計劃的拿出售后服務部門早會所要總結和布置的工作內容。以便組織會議時內容做到心中有數,確實、準確、有效地開好早會。
5、檢查花(花草澆水時見干見濕、澆透)、鳥是否缺水、缺食,并做到鳥籠清潔衛生。
6、檢查《維修車輛待缺料配件采購跟蹤表》是否按要求、進度認真在執行,必要時抽查進度是否真偽,以便調整、指導和監管的準確率。
7、跟蹤在場事故維修車輛進站,及時督促事故專員匯報工作,負責接待保險公司人員。洽談修理項目,價格,簽定維修協議。
8、圍繞維修車間區域檢查第二趟,一是跟蹤督促在場維修車輛的進度、全面掌握待修車輛預計完工時間;二是對區域內員工是否按工序、工藝流程操作;三是堅決杜絕一切不安全操作行為;四是堅決打擊紀律渙散、干私活、閑聊、長時間打私人電話或用手機上網娛樂以及中途溜號回宿舍者。
9、處理好安撫投訴客戶工作,總結投訴原因,及時調整工作態度和必要的工作思路。避免類似問題再次發生。
10、認真處理好維修中暫時不能解決的問題。積極協調車間主任以及總檢或技術骨干一起研討解決方案,必要時上報廠家尋求解決方案。以積極的態度來體現對客戶反應的問題,提高“顧客第一”、“重視服務與質量”的企業文化。堅決杜絕一切冷落客戶的行為發生。
11、第三趟檢查作業進度、維修質量、零部件供應情況。嚴格按照6s管理,巡查各崗位工作、服務前臺、洗車、機修、鈑噴、庫房。尤其應對機修總成維修房、空壓機房、烤漆房以及鈑金兩氣存放的安全認真檢查。
12、認真填寫“維修車輛進度表”以便準確跟蹤,按時、按期交車。
13、對于即將交付的車輛,應督促服務顧問提前、準確、無誤預算維修費用,并及時通知客戶按時驗車付費。以便提高公司資金周轉率。
14、認真檢查《車輛售后維修服務登記表》和《車輛維修質量跟蹤檢驗表》上的填報內容,確保表內內容不得亂填、不填、誤填,填表清楚率為100%、誤填率不得超出6%。
15、對一天的產值進行關注,分析。著重安排服務顧問準確預約進廠維修計劃,并在每月營銷計劃里量化車輛維修預約進廠數量。
16、下班前再一次認真巡查售后工作區域6s管理是否到位,隨即抽查設備保養卡,做好工作日志。確認完工車輛辦理離站手續,未完工車輛作業進度及加班情況。將在公司停留過夜的維修車輛鑰匙一律收回,并按要求將過夜車輛停放在指定的停車區域。
17、查看公司郵箱及協同平臺,檢查是否有新郵件。匯總一天內出現的問題,總結處理辦法,以便第二天碰頭會有準確內容。
18、每周一牽頭組織一次服務質量、6s管理及工作流程、車輛維修質量分析會。
19、每月與保險公司聯系不得少于4次,隨時掌握各家保險公司的業務開展情況。尤其是對于有業務來往的保險公司不得少于8次,對于事故車輛做到勤溝通勤匯報,以便得到保險公司的支持。
20、每月月底必須對當月的經營情況要做一個工作分析,對于不足之處提出整改計劃和建議,并報總經理。
銷售崗位崗位職責篇3
1.在OTC管理員的指導下抓好產品的銷售促進工作。
2.認真學習相關法律法規及產品知識,給顧客提供良好的產品服務咨詢。
3.認真執行產品的促銷政策。嚴把質量關,杜絕將問題產品銷售給顧客。
4.在銷售過程中要告知客戶售后服務的'相關事項。包括產品的售后服務承諾、維修地點、聯系方式、注意事項等信息。
5.接待客戶熱情、細心,注意自身素質的培養,不斷提高服務質量。
6.積極配合開展市場調查和市場信息的收集工作,隨時掌握市場動向。
7.對終端客戶的貨物日常管理工f^負責,每日詳細登記各網點進、銷、存和產品銷售記錄。
8.按時完成上級領導交辦的其他工作。
銷售崗位崗位職責篇4
1.接受客戶咨詢,及時對客戶反饋意見進行傳遞和處理;
2.協助銷售人員進行銷售訂單跟單,核算業績提成;
3.完成各類銷售信息的收集、錄入、統計和分析工作;
4.完成本部門的行政事務工作,為本部門人員提供后勤服務;
5.負責本部門文件的收發及部門資料的檔案管理工作;
6.完成領導交給的其他任務。
銷售崗位崗位職責篇5
1、協助部門經理建立和優化行政管理制度和流程,并監督各部門實施與執行;
2、執行公司各項規章制度和工作程序,貫徹執行崗位責任制;
3、負責公司招聘工作和人員異動管理;
4、組織實施公司培訓計劃,監督指導各部門培訓工作的開展,對培訓工作進行評估并提出改進意見;
5、完成領導交辦的其他工作。
銷售崗位崗位職責篇6
(一)責任心
做任何事情首先要有一個積極向上的心態,對于自己的工作要有責任感、使命感。領導安排的工作對自己是一個考驗同時完成工作也是自己的一種提升。
(二)觀察力
觀察力對于銷售人員十分重要,同時銷售助理也應具備良好的觀察力,這樣能更好的配合部門銷售人員的工作。
(三)良好的人際關系
不管是在公司還是面對我們的客戶,良好的人及關系是非常關鍵的,它能夠提升工作效率。尤其是面對客戶,良好的人際關系能提升客戶對公司的信任度。只有在雙方友好、信任的前提下才能更進一步的發展與合作。
(四)熟悉部門職責及工作日程
作為銷售助理,首先是要了解本部門的職責、和各個項目的具體情況,及配合部門領導協調公司與客戶間的問題與矛盾,日常要協助部門領導做好本部門的工作。
(五)熟悉業務流程及各部門之間配合
要熟練掌握業務流程,如新項目立項、協議的審批,合同蓋章、數據對接、客戶問題的處理等等。部門之間要交流通常,掌握市場運作,醫療資源部的拓展、產品的創新、服務的對接等等。
(六)熟悉部門產品
隨著公司的發展,內部的服務產品也隨之更新,要了解公司與公司的服務產品,這樣能更好的配合部門領導做文案工作。
(七)熟悉公司客戶
熟悉公司已簽約的客戶,尤其要了解本部門的客戶,做好客戶調查工作,掌握客戶的基本信息,了解客戶的實際需求,進行文案的整理以方便銷售人員進行合作的.推動。
(八)和部門內人員的配合
配合本門人員做好日常的工作,如會議安排、會議記錄、各部門溝通等事項。
銷售崗位崗位職責篇7
1、專業人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的`工作要求,并能獨立處理解決所負責的任務;
2、協助財務預算、審核、監督工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;
3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登賬;
4、對已審核的原始憑證及時填制記賬;
5、準備、分析、核對稅務相關問題;
銷售崗位崗位職責篇8
1、日驗收工地信息、施工質量整改單、驗收工地質監評分等臺賬與系統錄入;
2、負責部門的資料錄入、檔案管理、各類文件整理、資料的鑒定等工作;
3、依據日質監小組派工安排,電話通知項目經理相關質監員信息;
4、日施工質量與場容文明整改單對接發送、消單及周整改單匯總;
5、對存在疑問的`《申報單》進行電話回訪;
6、上級領導安排的其他相關工作。
銷售崗位崗位職責篇9
1.負責公司各項活動的執行協調工作
2.負責公司__業務的推廣,開拓合作渠道
3.服從公司安排,有效的執行公司銷售策略,達成銷售目標
4.負責業務區域內營銷活動的`執行,完成市場開拓
5.開發新客戶,維系老客戶,建立良好的客情關系
銷售業務員崗位職責
銷售崗位崗位職責篇10
1、作息時間為早8:30—午5:30,不得遲到、早退,不得擅自離崗,如因工作需要,調整作息時間的,另行通知。如顧客有特殊要求需要加班的,必須滿足其需要。
2、認真做好客戶的接待工作,對待客戶要主動、熱情、大方,遇特殊情況要耐心做好對客戶的解釋工作。
3、認真做好銷售記錄,詳細記錄客戶的姓名、地址、電話,需求及意見,并及時向主管經理進行匯報。
4、所開票據要保持票面整潔,字體規范,字跡清晰,數據準確,不得涂改,不得有誤漏,票根保存完整。
5、隨時與庫管溝通,了解庫存現狀,做到票、貨相符,杜絕客戶跑空車的現象。
6、與財務部、貿易部相關的票據報表要及時核對,及時報送,不得有誤。
7、銷售情況要做到日清月結,報表及時準確。
8、做好業務員、客戶的需求記錄,及時編制銷售計劃和特殊情況下的追加計劃,并呈報主管經理和生產部門。
9、認真搞好銷售部及指定區域的衛生,保持環境的整潔舒適。
10、未經主管經理批準,不得隨意開戶,不得異地掛戶開票。
11、處罰細則:
⑴、違反工作規章制度的,按公司管理細則處罰。
⑵、私自開戶設立經銷商,給市場管理造成麻煩的,每次罰款50元,并在公司通報。
⑶、異地掛戶開票的,由當事人承擔飼料差價、運費補貼。
⑷、收款出現差錯,假幣,由當事人自己承擔。
⑸、在開大票或由貿易部頂賬的情況下,多開出的飼料由當事人自己承擔。
⑹、由于溝通不及時,對庫存不清楚,造成客戶放空車的,由當事人承擔由此所產生的運費賠償。
銷售崗位崗位職責篇11
1、負責設定每月公司的銷售目標,按照目標有質有量的去完成。目標要根據市場和公司的實際情況去定,不能亂設目標。
2、負責與客戶簽訂相關銷售合同,對待客戶要真誠、服務到家,要熱情招待,從而達到一個滿意的接待。
3、負責收集相關客服的&39;資料和意見,做好市場分析,針對不同的客戶應該對公司的產品如何銷售作出一個相關的決策。
4、負責做好銷售的表格,方便月份和年份的總結,發現錯漏的要幾時修改好,還要根據每月或者每個季度的表格作出分析。
5、負責收集客戶投訴或者建議,妥善處理各方面的銷售策略。
6、完成臨時決定的銷售計劃和目標,市場經常發生變化,對于臨時的銷售目標的完成對公司十分有利的。畢竟銷售是根據市場的發展。
7、負責完成公司規定的銷售目標,每個人要落實好自己的個人目標,從而達到成個銷售部門的目標完成。
銷售崗位崗位職責篇12
1-完成店長下達的銷售及非銷售目標
2-在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業的職業形象,學習能力強;
3-良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩重,誠實守信,注重團隊合作。1-完成店長下達的銷售及非銷售目標
2-在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業的職業形象,學習能力強;
3-良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩重,誠實守信,注重團隊合作。
銷售崗位崗位職責篇13
1.根據公司的銷售目標制定銷售計劃,完成銷售任務;
2.負責銷售、項目的跟進和問題處理;
3.了解和發掘客戶,介紹自己產品的優點和特色;
4.收集客戶資料,能夠獨立承擔業務(分銷、零售、大客戶等業務)的運營狀況;
5.對客戶提供專業的咨詢。
銷售崗位崗位職責篇14
崗位職責:
1、開發區域內整形醫院客戶的銷售渠道及整形醫院資源,達成銷售目標;
2、制定市場銷售指標和計劃,領導、培訓整形醫院相關營銷人員完成銷售任務;
3、管理和組建市場營銷體系,加強客戶及公司的銷售業績,提高市場回款績效;
4、跟蹤與落實和醫美機構、企事業組織的大型項目招標工作。
5、建立VIP客戶關系,積極提升公司形象。
任職要求:
1、醫藥、醫療器械、生物工程、市場營銷、整形醫美行業、精神健康等相關專業,大專以上學歷;
2、對整形市場有敏銳的分析和判斷能力,有醫療器械、設備銷售經驗者優先考慮;
3、品德端正,積極進取,具備良好的人際溝通能力,抗壓性強,具備團隊合作精神;
4、身體狀況良好,能適應出差工作。
銷售崗位崗位職責篇15
1、根據部門實際情況制定部門工作計劃及任務指標。
2、主持部門銷售會議,激發銷售人員的潛力、能動性。
3、督促、幫助部門員工順利完成各期的任務指標。
4、發現并解決部門工作過程中所遇到的問題。
5、根據產品屬性,帶領部門明確業務方向。
銷售崗位崗位職責篇16
職責描述:
1、負責開拓4A客戶渠道和本土代理公司,推介公司的廣告資源、保持與4A客戶之間的良好溝通關系;
2、把握和挖掘4A客戶需求,根據4A公司的Brief,提出合理的媒體建議;
3、建立與完善4A客戶資源的溝通與跟進,保持持續增長的廣告合作;
4、及時跟進并確保4A客戶的廣告順利發布;
5、定期與4A公司對賬、年度結算等。
任職要求:
1、大專以上學歷,廣告、經濟學、傳媒學或市場營銷等相關專業優先;
2、熟悉廣告策劃購買流程,善于溝通,親和力強;
3、開創能力強,心理素質號,具有追求集體榮譽感的強烈愿望;
4、具有豐富的渠道開拓能力、良好的客戶服務意識和商務談判能力;
5、有本土大型綜合廣告代理或4A公司的客戶服務或媒介工作經驗優先;
6、熟悉當地的高端媒體行業,具有豐富的客戶資源和客戶關系者優先。
銷售崗位崗位職責篇17
1、根據銷售中心整體計劃制定本部門銷售工作計劃,并組織實施;
2、負責組織本銷售小組完成公司下達的銷售任務;
3、執行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;
4、依照公司的管理制度,負責本組業務員的考核、培訓;
5、負責本人及本部門銷售目標的完成;
6、協助其他業務員談判;
7、團隊人員日常工作的輔導與管理。
銷售崗位崗位職責篇18
崗位描述:
1、負責自媒體運營、自營網店銷售工作。
2、建立、維護、拓展新媒體內容分發渠道和營銷資源,包括大V、其他公號、書評人資源等.
3、負責所轄客戶的各項管理工作,獨立完成部門下達的年度任務指標:
(1)負責客戶的規劃與管理;
(2)負責各項日常業務;
(3)負責對所轄的業務進行風險控制;
(4)負責新客戶的開拓及維護;
(5)負責完成部門下達的各項業務指標,及相關項目考核指標;
4、完成領導安排的其他任務。
任職資格:
1、國家統招大學本科及以上學歷,圖書發行、市場營銷等相關專業優先;
2、具有較強的溝通協調能力、團隊協作能力及開拓創新能力;
3、工作嚴謹細心,具有團隊合作精神,較強的溝通技巧及能力、組織及協調能力;
4、做事思維清晰、主次分明、不拖沓;
5、應屆畢業生要求畢業前可以參加一段時間的實習。職位描述:
銷售崗位崗位職責篇19
職位描述:
課程顧問
崗位職責:
1.負責向客戶介紹講解公司主營教育產品;
2.根據學員試聽情況推薦適合的學習課程;
3.安排學生進行試聽及測評并制定切合實際的學習和進步方案;
4.積極參與公司組織的各類培訓,增強對課程的理解;
崗位要求:
1.專科及以上學歷,擁有優秀的溝通能力及學習能力;
2.有一定的銷售經驗及客戶服務經驗;
3.熱愛教育培訓行業,并喜歡同孩子一同工作
4.具備良好的親和力、耐心,有強烈的責任感、注重細節
5.能適應周六周日工作(做五休二);
薪酬福利
1.優厚的薪金:底薪+提成;
2.完善的假期組合:帶薪年假,帶薪病假,做五休二制;
3.良好的晉升機會:晉升路線:顧問專員-顧問主管-顧問經理
4.優厚的福利體:養老保險,醫療保險,生育保險,工傷保險,失業保險,補充商業保險,住房公積金;
5.系統的崗位和職業發展的.培訓課程:帶薪培訓,為我們搭建工作的基礎設施,讓我們足夠專業
6.英皇芭蕾培訓課程(全職員工子女折扣);
7.我們會根據不同的節假日,給員工提供相應的福利;
8.我們有著家一般的工作氛圍,提供孝心基金,婚儀禮金;
9.提供員工宿舍;
銷售崗位崗位職責篇20
職責:
在垃圾分類政策封口,負責垃圾房、垃圾中轉站、公共廁所等環衛渠道祛味除臭、消毒市場開發及拓展;
負責以上渠道營銷計劃制定;
打造樣板點,制定行業解決方案標準SOP,進行全行業渠道落地復制;
具有創業情懷與創新精神,在條件成熟的時候可以提供項目的股權合作(內部裂變式創業)
公司提供培訓和學習機會。
任職資格:
具有大專及以上學歷;
2年以渠道管理經驗;有垃圾房、公廁建設、除味領域工作經驗者優先;
良好的計劃和執行能力、協調能力和人際溝通能力;
積極主動,具備團隊意識,具有高度的'責任心,能夠承受較強的工作壓力。