每個員工都應該明確自己的職責范圍和工作任務，認真履行職責，為企業(yè)的發(fā)展和運營做出貢獻。下面小編給大家提供一些大區(qū)經(jīng)理職責范本參考，希望對大家寫大區(qū)經(jīng)理職責范本有幫助。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇1

工作職責：

1、對公司與三甲醫(yī)院的合作項目進行推進，對項目進行整體設計，風險評估和現(xiàn)場把控；

2、主要對接但家醫(yī)院客戶關系，理解客戶相關人員多層次需求，引導客戶人員推進項目；

3、向客戶相關人員掩飾PPT和產(chǎn)品使用過程，幫助客戶更好的理解公司的方向和產(chǎn)品；

4、深入理解醫(yī)院需求，從中篩選出新的合作方向；

5、與項目部同事合作，幫助技術團隊理解醫(yī)院需求，把控技術進度。

任職需求：

1、對具有影響力的三甲醫(yī)院有3年以上的成功業(yè)務關系，可以來源于外資藥廠或者比之更強的行業(yè)；

2、對醫(yī)院的主要領導，業(yè)務關系和政治關系有深刻的理解，有在內(nèi)部矛盾復雜情況下推進戰(zhàn)略合作項目的經(jīng)驗；

3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)基礎，邏輯清晰，能夠快速學習，對人性有較深程度的理解。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇2

任職要求：

1、大專以上學歷，市場營銷或管理類專業(yè)；

2、三年以上品牌服裝工作經(jīng)驗；

3、具有良好溝通能力和談判技巧，性格開朗，思維敏捷；

4、工作主動負責，有較強的客戶服務意識和客戶親和力，能承受工作壓力，適應出差。

工作職責：

1、維護：負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的回款及出貨工作；

2、巡店：根據(jù)實地巡柜，發(fā)現(xiàn)問題，與售后主管共同制定相應解決方案；

3、拓展：負責區(qū)域內(nèi)空白網(wǎng)點的開發(fā)；

4、客情維護：積極主動與管轄店老板、店長及BA進行溝通，提升店家對品牌的忠誠度與銷售熱情；

5、信息收集：及時收集競品品牌的終端動銷策略及終端品牌宣傳策略，匯總上報營銷總監(jiān)；

6、銷售達成：全力配合品牌經(jīng)理與主管達成全年總回款及出貨任務；

7、形象維護：維護及規(guī)范區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商及店家的店面形象、柜臺形象及商品陳列；

8.培訓：負責所管轄區(qū)域的加盟店培訓工作

9.活動：負責所管轄區(qū)域的加盟店促銷活動的制定及安排工作。

10、完成上級領導安排的其它相關工作。

任職資格：

1、男女均可，中專以上學歷，形象良好；

2、有2年以上同行也經(jīng)驗，

3、良好的溝通表達能力和執(zhí)行力；

4、能夠適應省內(nèi)出差；

5、為人誠實活潑、工作積極肯干，抗壓能力強，吃苦耐勞。

6，熱愛化妝品事業(yè)想在化妝品行業(yè)發(fā)展。

（1）大專以上學歷，品德好,三年以上的日化線終端化妝品同職位業(yè)務實操閱歷。

（2）形象良好，善交際，溝通、協(xié)調(diào)能力強，熟悉化妝品品牌終端運營。

（3）擁有較強的市場維護能力和開拓能力。

（4）有一定客戶資源者可優(yōu)先錄取。

（5）年齡26-35歲，男女不限。

(6)熟悉日化終端網(wǎng)絡市場,有從事過彩妝終端品牌運營者優(yōu)先.

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇3

駐外大區(qū)經(jīng)理正輝照明浙江正輝照明工程有限公司,正輝照明,正輝維護公司老客戶并開發(fā)新市場(駐外)

職位要求和條件:

1、負責目標市場的照明產(chǎn)品、服務產(chǎn)品市場推廣和項目運作,以達成銷售目的。

2、負責目標市場客戶關系的建立、維護;

3、建立目標市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案;

4、承擔所負責區(qū)域市場的照明產(chǎn)品售后服務工作。

招聘要求:

熱愛營銷行業(yè);有團隊協(xié)助意識強,并具備較強的服務精神,能適應出差工作,有相關大客戶銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,適應長期出差,抗壓能力強,吃苦耐勞,能根據(jù)公司安排,長期駐扎各地辦事處。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇4

崗位要求:

1、醫(yī)藥、營銷、管理相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、醫(yī)藥行業(yè)八年以上銷售經(jīng)驗,三年以上同等職位管理經(jīng)歷;

3、熟悉醫(yī)藥市場運作模式,良好的市場判斷能力和開拓能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力;

4、良好的職業(yè)操守,敬業(yè)、強烈的責任心,嚴格自律,富有工作激情,有良好的抗壓性工作職責:

1、帶領轄區(qū)內(nèi)銷售團隊開拓新市場及提升老市場,實現(xiàn)公司下達的各項kpi指標;

2、將市場指標有效分解為各項目標kpi,配置相關行動計劃,確保kpi達成;

3、將市場資源與人力資源進行細化匹配,確保市場建設的靶向性及高效能;

4、帶領轄區(qū)內(nèi)銷售人員的產(chǎn)品知識學習,確保各人員的專業(yè)化學術水平;

5、配合各類市場及商務工作,確保市場策略及商務策略在本區(qū)的執(zhí)行質(zhì)量;

6、對競爭對手和客戶反饋的信息進行整合,實施競品應對;

7、參與及執(zhí)行轄區(qū)內(nèi)各類政務事務,確保政務環(huán)境順暢;

8、在轄區(qū)內(nèi)有效提升公司品牌及產(chǎn)品品牌;

9、傳承公司各項管理章程,規(guī)范轄區(qū)的銷售管理;

10、傳承公司文化,建立積極向上的團隊精神,促進團隊的發(fā)展進步;

11、組織召開轄區(qū)內(nèi)的各類銷售工作會議及培訓會議,培養(yǎng)高素質(zhì)的銷售團隊;

12、嚴格轄區(qū)內(nèi)銷售紀律,杜絕發(fā)生違反公司制度的現(xiàn)象;

13、審查轄區(qū)各項費用預算,控制各項費用投放,確保轄區(qū)內(nèi)財務良性運作;

14、準時提交銷售相關的分析報告及建議書,為公司決策提供依據(jù);

15、完成上級指定之其他工作;

崗位要求:

1、醫(yī)藥、營銷、管理相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、醫(yī)藥行業(yè)八年以上銷售經(jīng)驗,三年以上同等職位管理經(jīng)歷;

3、熟悉醫(yī)藥市場運作模式,良好的市場判斷能力和開拓能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力;

4、良好的職業(yè)操守,敬業(yè)、強烈的責任心,嚴格自律,富有工作激情,有良好的抗壓性

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇5

1、協(xié)助經(jīng)銷商店面完成活動策劃及銷售任務；

2、銷售日常管理工作：合同管理、會議管理、報表管理、系統(tǒng)管理；

3、團隊管理：人員日常管理、培訓執(zhí)行、績效溝通等；

4、市場管理：調(diào)研、競品分析、市場開發(fā)；

崗位要求：

1、35歲以下，有銷售經(jīng)驗者更佳。無行業(yè)經(jīng)驗也可

2、有發(fā)展的眼光，學習能力極強。渴望走上管理崗位或者公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，成為加盟商

3、喜歡挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團隊協(xié)作精神。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇6

任職要求：

1.本科或以上學歷，至少十二年工作經(jīng)驗，且主要工作經(jīng)歷為銷售工作；

2.具備至少五年銷售團隊管理經(jīng)驗，具備國內(nèi)或國外大型軟件公司大客戶銷售管理工作經(jīng)驗，能與國內(nèi)大企業(yè)、國際企業(yè)高層直接溝通（必須）；

3.熟悉CRM和營銷軟件相關市場，具備大面向大型商業(yè)企業(yè)大客戶的CRM、Marketing軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗（必須）；

4.有策略有計劃，有效利用市場和關鍵資源，制定高效銷售和市場策略，推進業(yè)務快速和健康拓展。

5.勇于開拓、敢于擔當、樂于合作，擁有開放心態(tài)和飽滿熱情，愿與公司共同成長。

職責：

1、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解，帶領銷售小組進行客戶的維護和開發(fā)；

2、配合完成總經(jīng)理及領導的工作指標，負責市場調(diào)研和需求分析；

3、確定銷售部門目標體系和銷售配額，熟悉業(yè)務環(huán)境及挖掘客戶需求；

4、具備市場分析能力及判斷力；

5、有相關工作經(jīng)驗兩年優(yōu)先考慮；

6、自帶車和持有駕照者優(yōu)先考慮；

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇7

1、對所轄市場進行銷售任務分配，責任到人。

2、收集有關市場動態(tài)和市場信息的資料，及時調(diào)整銷售策略。

3、組織建立客戶檔案，定期拜訪客戶，與客戶保持聯(lián)系。

4、根據(jù)業(yè)務需要，有策略的發(fā)展經(jīng)銷商，并對原經(jīng)銷商進行考察和篩選。

5、參與所轄市場重大銷售談判和簽訂合同。

6、向營銷中心提出廣告宣傳和開展促銷活動的申請報告。

7、所負責大區(qū)的日常事務及員工管理。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇8

崗位職責：

1、具有敏感的市場洞察和分析判斷能力；

2、在工作中能起到領導示范作用；

3、有很強的統(tǒng)籌和團隊管理能力；

4、吃苦耐勞，性格外向，有較強的抗壓能力與拼搏精神；敢于挑戰(zhàn)困難；

5、具有良好的環(huán)境適應能力，敢于挑戰(zhàn)困難，有追求高薪的愿望與行動力；

.任職資格：

年齡：18-25周歲，男女不限

學歷：學歷不限

專業(yè)：專業(yè)不限，歡迎應屆畢業(yè)生。敢于挑戰(zhàn)自己，具有表達能力，溝通能力。（如無該方面的工作經(jīng)驗，公司有專業(yè)完整的培訓課程）

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇9

1、對公司下達所轄營銷中心各項考核指標的達成負責。

2、指導、協(xié)助片區(qū)營銷中心各項業(yè)務工作的開展與落實（合同的擬定、公司化運作指導、營銷中心月度/季度/年度計劃的制定、活動的排期、訂貨計劃等）。

3、負責營銷中心及經(jīng)銷商各項問題的解決、反饋及跟蹤。

4、制定并實施大區(qū)月度、季度、年度營銷工作計劃，并按照渠道中心要求做好例行述職工作。

5、維護公司利益，貫徹落實公司各項營銷政策、營銷活動方案及品牌經(jīng)營規(guī)范要求，并監(jiān)督執(zhí)行。

6、及時進行市場信息收集、整理，并定期提交市場分析報告。

7、制定大區(qū)各類型培訓計劃及落實培訓、宣導工作。

8、與公司內(nèi)部各部門進行良好的溝通，努力做好部門間協(xié)調(diào)協(xié)作并及時有效解決問題。

9、對下屬人員持續(xù)進行企業(yè)文化、職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務知識、業(yè)務技能等培訓，著力打造業(yè)務能力強、執(zhí)行能力強、職業(yè)素養(yǎng)高的團隊。

10、完成分管總監(jiān)交辦的其他各項工作任務。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇10

崗位職責：

1.制定西北區(qū)（陜西、內(nèi)蒙、甘肅、寧夏）和實施區(qū)域銷售計劃、目標；

2.掌握市場動態(tài)，積極開拓市場，完成公司銷售目標。

3.對外溝通，對市場進行全面分析，選擇開發(fā)網(wǎng)絡渠道；

4.制定并實施計劃建議書，進行商務談判；

5.以較強的執(zhí)行力，組織、帶領工作團隊貫徹公司銷售策略；

6.對區(qū)域內(nèi)的客戶進行科學管理。

任職要求：

1.工作認真勤勉、謹慎、細心、責任心強；

2.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的外聯(lián)、公關能力，具有解決突發(fā)事件能力；

3.掌握完善的銷售技巧，具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力；

4.較強的業(yè)務拓展能力，有較好的搜集分析銷售信息的能力；

5.有很強的團隊領導力和執(zhí)行力。

崗位職責：

1.協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理完成區(qū)域指定客戶的檔案建立，需求引導和挖掘，商務關系維護和推進；

2.協(xié)助公司在指定區(qū)域進行品牌宣傳和展會營銷工作；

3.完成公司指定的年度和季度銷售業(yè)績和其他約定的工作事項。

崗位要求：

1.本科及以上學歷，計算機、市場營銷、工商行政管理、醫(yī)學專業(yè)均可；

2.語言表達思路清晰，善于學習、勤奮、形象氣質(zhì)佳，具備基礎的計算機操作水平（熟練使用word，會撰寫PPT，具備一定的營銷和財務知識為佳）。

一．工作內(nèi)容：

在公司營銷中心負責人的領導下，負責區(qū)域市場的日常銷售、監(jiān)管工作，開發(fā)和維護渠道客戶，完成業(yè)績指標。

1、在營銷副總經(jīng)理的領導下，根據(jù)公司下達的指標，執(zhí)行并完成相關的銷售任務

2、聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)客戶，做好日常拜訪工作，建立暢通的銷售渠道并積極發(fā)展?jié)撛诳蛻艉托麓怼⒔?jīng)銷

3、維護和鞏固現(xiàn)有渠道關系，做好渠道的指導、監(jiān)督工作，淘汰資信不良的代理、經(jīng)銷

4、及時回收公司應收賬款，防止呆帳壞帳。

5、搜集分析市場和客戶信息，了解客戶需求，協(xié)調(diào)售前工程師為客戶制作滿足客戶需求的方案

6、收集競爭對手的各種信息，針對公司的銷售策略給予積極的建議

7、建立客戶檔案（終端和渠道），完成相關銷售報表（周報、月報）

8、制訂合理完善的出差計劃，并定時就完成情況進行匯報

9、控制成本，合理使用各項銷售費用

10、遵守各項規(guī)章制度，所有業(yè)務活動必須以維護公司形象為出發(fā)點

11、積極參與公司的各項活動，跨部門項目需與各部門同事密切配合

12、認真學習相關產(chǎn)品知識，及時總結和積累銷售工作中的經(jīng)驗，并與銷售部的同事共同分享，不斷提高業(yè)務素質(zhì)和水平。

13、交辦的臨時性事務

1、負責所轄區(qū)域銷售計劃的制定、實施和管理，確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標；

2、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點銷售項目的計劃、投標、講標、商務洽談和合同的簽署；

3、管理所轄區(qū)域重點銷售合作伙伴；負責對區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

任職資格

1、大學專科或以上學歷，有燃氣表相關目標客戶群經(jīng)驗優(yōu)先；

2、具備豐富的市場推廣經(jīng)驗及敏銳的市場洞察力，對所轄區(qū)域的經(jīng)濟有較深的了解，熟悉所轄區(qū)域的市場狀況；

3、具有先進的管理理念，較強的領導力、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行控制能力；

4、工作計劃性好，責任心強，能夠承受較大的工作壓力，能適應長期出差。

5、工資組成：基本工資+提成

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇11

大區(qū)學術經(jīng)理(海南)海天醫(yī)藥上海海天醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司,上海海天,海天醫(yī)藥,貴陽新天,海天

工作職責

1)為大區(qū)學術提供導向規(guī)劃及支持,大區(qū)內(nèi)省級kol網(wǎng)絡管理;

2)協(xié)助各個區(qū)域開展各類型學術活動、公司總部、大區(qū)內(nèi)省級品牌學術開展,大區(qū)醫(yī)療助手型項目設計及實施;

3)大區(qū)內(nèi)各級人員產(chǎn)品、學術培訓,并對區(qū)域人員學術提升成績負責;

4)產(chǎn)品研究項目開展后的跟進與專家維護;

5)最終提高區(qū)域?qū)偛肯嚓P規(guī)劃和項目執(zhí)行的響應度。

任職資格

1)3年以上藥品銷售或有市場推廣經(jīng)驗,其中至少1年以上處方藥銷售工作經(jīng)驗,;

2)本科及以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先;

3)能適應出差。

大區(qū)經(jīng)理職責范本篇12

大區(qū)(省級)經(jīng)理福建賽雀新材料科技有限公司福建賽雀新材料科技有限公司,賽雀科技,賽雀

任職要求:

1.大專以上學歷,年齡要求25-30歲;

2.能適應長期出差或外派其他地區(qū)工作

3.3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,2年以上印花行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉印花行業(yè)產(chǎn)品銷售渠道及市場情況;

4.具有敏銳的觀察力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃組織能力及判斷決策力與執(zhí)行力;

5.具備較強的市場分析及判斷力,良好的客戶服務意識;

6.有團隊協(xié)作精神,抗壓能力強;

崗位職責:

1.負責轄區(qū)營銷工作開展,負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)市場營銷計劃完成銷售目標;

2.負責轄區(qū)市場信息收集,配合省級大區(qū)經(jīng)理進行市場調(diào)查,開發(fā)市場、走訪客戶;

3.制定本轄區(qū)的季度、月度銷售策略、計劃,并根據(jù)獲批定稿的組織實施與執(zhí)行;

4.根據(jù)公司提供的培訓資料,對下屬業(yè)務人員進行培訓與考核,確保有效提高業(yè)務人員銷售技巧;

5.管理維護客戶關系,與客戶建立長期戰(zhàn)略合作計劃,并有效的服務支持本轄區(qū)所有客戶;

6.完成上級領導指派的其他工作任務。