職責始終伴隨著權利，是權利的基礎，也是公民行使權利的前提。如何寫出優秀的財務的人員職責？下面給大家分享一些財務的人員職責，希望對大家有所幫助。

財務的人員職責篇1

1、審核費用報銷和借款流程及單據的財務合規性;

2、高效、準確的費用審核意見及流程結算;

3、核對和清繳員工往來款項;

4、處理跨部門費用歸集和分攤;

5、符合會計準則的賬務處理，做到日清周結，賬實相符;

6、依據銷售訂單，審核并開具合規的;

7、整理、移交費用和借款類會計憑證及原始憑證;

8、會計憑證整理、裝訂、保管;

9、領導交辦的其他工作;

財務的人員職責篇2

1、據任務結算單的數據和合同記載的條款與各地區核對收入，核查數據準確性，開具發票，將任務結算單歸檔，將發票、結算單和合同發給客戶。

2、與客戶進行對賬并負責催收應收賬款。

3、在開具發票或收到客戶回款后，將相關信息及時更新到賬齡表。

4、給各地區發賬齡表，督促各地區發費用結算單

5、對電子文件進行定期備份，確保數據的安全

6、在Deadline之前配合完成各種數據匯總表格

7、按時完成領導安排的其他工作

財務的人員職責篇3

1、按照國家財務制度的規范，認真編制并嚴格執行財務計劃，分清資金渠道，合理使用，保證學校各項工作的順利完成。

2、認真做好經費總帳和明細帳。根據資金來源分析支出情況，發現問題及時反映，并按月做好結帳工作。

3、認真記好固定資產帳。按季與保管人員進行對帳，做到：進物清、領物明，結余實。作到帳物相符。

4、認真做好學校收費組織工作。

5、根據國家財務制度的規定，及時認真做好經費存款及其它各項費用的現金和轉帳收付工作。對所支付費用做到簽章齊全（經手、驗收、主管人員簽字），并嚴格審核原始憑證。對違反財經制度的一切收付應堅決抵制。

6、收付現金要做到及時、準確、無誤，嚴格執行收支兩條線的政策，嚴禁坐收坐支、私設帳戶、私設小金庫、公款私存；能及時辦理的決不拖延。在辦各項收付工作時要防止一切可能發生的差錯，如有差錯應查明原因及時匯報并改正。

7、按照現金管理的有關規定和實施辦法，做好現金管理工作，根據每天發生的收付憑證，及時記好現金收付帳、原則上大額經濟業務費用支出需由銀行轉帳；不得以白條抵庫、不得保留帳外公款。做好收付結帳工作，做到定期與支付中心核對收支、往來款項帳務，做到帳帳相符。

8、出納定期與會計做好結帳、對帳工作。在與會計結帳期前，了結定期辦理的收付業務，結出定期收付發生額合計和余額，并將原始憑證及會計出納交接單一并交給會計，經雙方核實、簽章做到準確、無誤；做到帳款相符。

9、認真保管好各項單憑據、印章和鑰匙，嚴守財經秘密；并定期參加財務繼續教育培訓。

財務的人員職責篇4

1、負責稽核公司旗下各門店每日銷售收入，保證銷售收入的完整無缺失。

2、按公司規定，對各門店在銷售賬務方面的各項違規事項，及時查出問題，同時進行調查處理并跟進后續的整改情況。

3、負責各門店的賬務培訓工作，包括日常財務回訪、疑難解答以及新員工的培訓等。

4、負責與各商場的每月對賬工作，并完成每月銷售發票的送達工作。

5、負責完成財務部出具的有關銷售收入方面的相關報表。

6、協助部門主管完成其他相關的財務工作。

財務的人員職責篇5

1、負責公司日常財務核算，審查各種報銷或支出的原始憑證。

2、協助經理完成日常事務性工作，協助處理帳務;

3、根據資金運作情況，合理調配資金，負責到銀行辦理經費領取手續，支付和結算工作，確保公司資金正常運轉。

4、組織各部門編制收支計劃，定期進行賬目核對。

5、嚴格財務管理，加強財務監督，督促財務人員嚴格執行各項財務制度和財經紀律。

6、負責對接集團下屬各子公司各項財產的登記、核對、抽查的調撥，按規定計算折舊費用，保證資產的資金來源。

7、參與集團各部門對外項目合同的簽訂工作。

8、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡。

財務的人員職責篇6

一、做好學校財務核算工作，協助校領導編制預算項目和擬定經費使用計劃，做到核算準確、數據真實、憑據完整、帳表相符。

二、做好學校資金管理工作，認真執行財務會計制度和規定。遵照校有關規定搞好收支管理。

三、認真做到數據準確無誤，按規定的操作程序處理，打印各類報表，要求做到會計帳表的數據正確，帳表之間、表表之間數據相符。

四、做好各類財務報表的編制工作及年終決算的編制工作，做到數字正確、內容真實、數據一致、報送及時。

五、做好會計崗位本職工作，當好校長的后勤參謀。①分門別類登記學校各項開支情況。②對各部門購物申請單審核登記后，送校長審批。③收齊各種報帳報銷票據，分門別類妥善保存。④每月十日前將上月各項支出情況做出報表，交校長審閱。⑤每月對報表進行稽查，核對各項收支是否準確，發現問題及時提出處理的意見，并向校長報告。

六、負責對學校所有財產的管理、清點、檢查、登記、入帳、賠償等工作，做到帳物相符，科學管理。

七、負責課本的訂購、核算、發放工作。理清收支項目，認真做好收費項目的公示和收費票據的填寫工作。八、負責核算學校按上級部門規定的正常收支費用，合理使用資金，負責教學物品的發放、配備等工作，保證教育教學秩序的正常開展。

財務的人員職責篇7

1.負責公司分配的電商項目的賬務核算，收支管理，會計憑證、稅務等工作

2.成本核算與分析，定時向項目主管及公司領導提供財務報表(日報，周報，月報)

3.負責所負責項目部門的員工提成核算

4.負責日常倉庫盤點及財務部門內部協助工作

5.協助主管完成其他日常事務性工作及公司領導交辦的其他工作。

財務的人員職責篇8

1、負責公司財務稽核及報告工作；

2、負責審核各種明細帳、總帳，并核對相符；

3、配合有關部門對基層單位核算制度執行情況進行指導、檢查和監督；

4、協助上級加強會計基礎管理工作；

5、規范公司財務制度及流程；

6、完成領導交辦的其它工作。

財務的人員職責篇9

職責描述：

外派公司層面：

1、建立健全財會、稅務制度及相關操作流程，確保合規經營；

2、負責會計核算體系搭建，統管會計核算、財務報告、納稅申報等相關工作；

3、統籌預算編制，并定期監督預算執行情況；

4、牽頭整體現金流籌劃，并開展各項融資活動（如有必要）；

5、審核及控制各項費用開支，監控各類資產安全；

6、牽頭公司整體稅務籌劃，支持投資官對項目層面稅務籌劃；

7、組織協調年度審計，確保按時出具審計報告；

8、牽頭維護銀行、工商、稅務等政府部門關系，維護公司利益；

9、協助各類投資項目財務稅務盡調；

10、其它董事會交辦事項。

股東層面：

1、根據股東指令參與外派公司日常經營管理工作；

2、按時向派遣股東匯報外派公司整體經營情況、財務狀況；

3、維護派遣股東在公司中各項利益；

4、有拍賣、典當行業經驗；

5、其它交辦事項。

任職要求：

1、學歷：碩士及以上；

2、會計相關專業十五年以上工作經驗；

3、注冊會計師資格；

4、熟悉日常辦公軟件，熟練操作主流會計系統；

5、精通中文，會英語更佳。

財務的人員職責篇10

1、全面預算管理，參與預算編制及審核，并根據實際經營情況，實現動態管控，編制核對滾動預測，經濟指標分解責任到位；

2、參與經營決策并提供財務分析，協助制定業務戰略及運營規劃，參與經營決策，做好財務分析，提供有價值經營建議；

3、流程優化與過程管控，針對營銷費用的提報、申請、審批、執行、結案、預提、沖銷、付款/返款等全過程管控，監控風險點提出應對舉措；

4、信息化建設，參與業務與財務信息化系統建設，如管理會計平臺、TPM與云商系統的持續建設與優化；

5、積極對接各營銷財務相關工作，參與指導培訓，了解財務運營驅動力，參與經銷商運營回顧。

財務的人員職責篇11

1.編制、審核各類原始憑證，根據審核無誤的原始憑證編制記賬憑證；

2.月末結賬，按時編制各種會計報表，做到數字真實，計算準確，內容完整，說明清楚，報送及時；

3.監督公司財務運作情況，及時核對現金、銀行日記賬、各類憑證、單據，做到賬款、票據數目清楚；

4.納稅申報，配合稅務部門的對接工作，加強學習，掌握政策。

5.負責發票的購買、開具、核銷與管理，認真保管發票；

6.負責月末整理裝訂憑證，安全、完整保管財務資料及會計檔案；

7.完成上級分派的`其他相關工作任務。

財務的人員職責篇12

1、協助總裁制定公司發展戰略。

2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。

3、負責項目成本核算與控制。

4、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，并跟蹤其執行情況。

5、按時向總裁提供財務報告和必要的財務分析，并確保這些報告可靠、準確。

6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。

7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，并監督執行，制定年度、季度財務計劃。

8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動，并及時向總裁報告。

9、監控公司重大投資項目，以確保未經批準的項目不實施，批準的項目在預算范圍內進行并在控制之中。

10、全面負責財務管理部、資金調配部、倉儲部的日常管理工作。

11、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。

12、負責公司全面的獎金調配，成本核算、會計核算和分析工作。

13、負責資金、資產的管理工作。

14、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系，并及時辦理公司與其之間的業務往來。

15、完成上級交給的其他日常事務性工作。

財務的人員職責篇13

核算單位的“報賬員”是單位與會計中心聯系的橋梁和紐帶，完善報賬員制度，提高報賬員素質是提高會計中心核算質量的關鍵。核算單位要建立和完善內部牽制制度，進行必要的崗位分離，改變目前“報賬員”集會計、出納及“票管員”于一身的現狀。建議在財政部門統一協調下，在系統內對報賬員有計劃地進行定期輪崗，并把好會計資料的交接關。事業單位財務人員崗位職責：

(一)做好本單位的報賬工作

(二)搞好經費預算管理。根據事業單位發展規劃，編制好本單位基本運轉的年度用款計劃。

(三)固定資產管理。

(四)財務收支活動的分析和總結，根據會計核算為領導提供決策依據等財務管理工作。例如本年度有新增建設項目的單位應做好如下工作：

①、根據單位發展規劃，編制好單位基本建設的年度計劃。

②、負責辦理建設過程中的有關手續。根據審定的設計方案，對基建項目進行預算。

③、做好工程經費的申請、招投標工作、簽定施工合同。負責對基建工程的質量、工期、安全進行監督，確保文明施工

④、及時整理工程建設竣工資料，組織竣工項目驗收，做好資金結算，配合做好工程經費的審計工作，及時將工程有關資料整理歸檔或交單位有關科室。建立單位固定資產臺帳，負責房屋等固定資產的修繕。

⑤、負責變更工程的項目審定，經本單位批準后督促實施。

⑥、加強對未有監理工程項目的監督，負責對工程材料的質量、數量進行監督檢查管理。

財務的人員職責篇14

1、 直接向財務經理匯報，及時完成每天的工作任務

2、 開具發票、完成稅務申報、稅務預測，辦理涉稅事項

3、 客戶對賬單的審核發送;系統發票的核對、過賬;

4、 基礎數據的統計分析整理

5、 配合完成審計等其他相關工作

財務的人員職責篇15

1、幼兒園報賬制度。報帳員負責本單位日常經費支出及專款支出的報銷業務，在業務上接受財政會計核算中心的指導。

2、審批制度。經費開支要有嚴格的審批手續。應由有關部門寫報告，總務主任和主管財務后勤工作的校領導審批。3000元以上的開支由校行政會議集體研究決定，主管財務的園長簽字，要做到“一支筆”的審批。

3、經費支付報銷驗收制度。報帳員應根據會計核算中心有關條例和幼兒園有關報銷規章制度辦理報銷事務。幼兒園采購用品的憑證和旅差費報銷單位應驗收，發現問題應及時查清。報賬員將報賬單據交會計核算中心審核，按審核權限批準后，予以報銷；對于審核結果與報賬金額不一致的，按核定金額報銷；對于原始憑證不準確、不完整或有涂改、有錯誤的，報賬員須退回原經手人，按規定進行補充、更正或更換后再辦理報銷。

4、備用金的使用和管理制度。會計核算中心根據單位具體情況核撥定額備用金，用以單位日常零星開支的周轉使用。備用金由報賬員妥善保管。報賬員對備用金的安全負完全責任。并對備用金實行嚴格管理，采取有效措施防盜、防遺失。

5、民主財務制度。幼兒園除應堅持政治民主、教學民主外，經濟上也應堅持民主，做到民主理財，群眾理財，幼兒園經費的&39;預算編制應在全校教職工討論的基礎上進行，廣泛聽取教職工的意見。財務人員應向幼兒園領導和教職工報告經費的預算決算的編制安排和執行情況。經費的收支帳目根據會計核算中心提供的月收支情況進行月報，使大家了解經費收支情況和掌握經費使用的動態，真正做到民主理財，群眾理財，依靠全體教職工節約開支。

財務的人員職責篇16

一、保管公司財務印鑒和各項財務資料；

二、記賬和報表

1、根據賬簿設置管理規定設置賬簿；

2、根據會計核算政策和會計科目使用管理規定及時進行賬務處理，登記總賬、多欄賬和二級、三級明細賬，做到賬證、賬賬、賬表相符。

3、根據報表管理規定每月按時編制并上報各種財務報表，如：《設計師工資及提成明細表》《管理費用明細表》《在施工程結算表》《完工工程結算表》《收入與費用比例表》《資產負債表》《損益表》；

4、根據財務軟件管理規定進行電算化賬務處理；三、工資管理根據工資管理規定準確核算有關員工的效益工資及提成明細并上報公司經理審核。

財務的人員職責篇17

1、支持業務團隊，深入業務一線，提供數據分析，參與運營團隊的運營規則制定及細化，對規則執行、監控及調整提供財務建議；

2、日常經營支持：跟進業務前端變化與需求，快速理解并作出響應，合理審批分配預算資源，持續跟蹤分析效果，不斷迭代優化流程與投入產出；

3、資金管理，負責公司業務資金的收付，相關報表的編制和核對；

4、快速響應業務需求，對復雜財務事項進行判斷給出專業意見；

5、對于日常對賬過程中出現的數據修正和日常支付業務進行復核。

財務的人員職責篇18

1、負責財務管理中心全面管理，建立科學、系統、符合企業實際情況的財務核算體系和財務管理體系；

2、協助制定公司發展戰略、投資決策和其他重大決策，從財務、風險控制、政策等方面提出前瞻性的預警和措施；

3、貫徹執行公司財務管理制度，健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體管控；

4、基于公司運營狀況的全面財務分析和資金運作管理，定期向管理層提供各項財務報告和財務分析數據；

5、對重大的&39;投資活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；

6、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作；

7、負責公司財務體系的組織建設和團隊管理；

8、按照IPO要求規范業務活動和財務核算，提高財務核算和財務管理水平，滿足企業IPO過程中財務、稅務等方面的規范性和內部控制的合規性要求；

9、協助董事長主導集團IPO工作，推進IPO進程；

10、協助公司收并購、投融資工作，對接政府主管部門；

11、公司安排的其它相關工作。

財務的人員職責篇19

1、負責房地產住宅項目銷售款項的收取工作，以及收據等憑證的開具，確保資金、票據安全無誤，確保所有款項的收取符合相關法律及公司制度的規定;

2、負責辦理客戶房地產項目銀行商貸、公積金貸款按揭工作，確保與客戶的銜接溝通;

3、編制銷售日報表，核對POS機刷卡、銀行轉賬等所收金額與日報表是否一致，無誤后報送會計入賬;

4、負責與公司會計和出納做好定期對賬工作;

5、整理保存收據等銷售票據，并定期歸檔。

財務的人員職責篇20

（一）出納應具備條件

1、大專以上財會專業畢業，本市戶口。

2、女性，23—30歲之間。

3、從事出納工作至少兩年以上。

4、熟悉出納工作之流程。

5、做事認真負責。

（二）會計應具備條件

1、可聘用兼職會計，必須持有會計證。

2、與相關稅務單位人際關系良好。

3、雖是兼職，但需保證有足夠的工作時間，不影響公司營運和報稅工作。

4、從事會計工作至少三年以上，有經驗的會計。

（三）財務人員工作職責

一、各類表格使用功能說明

1、美容師提成記錄表：

①手工費提成記錄表

②業績提成記錄表（推卡、推產品已付清）

備注：公司業績提成記錄與以上相同，主要記錄公司推卡、產品已付清（涉及前臺員工提成）

2、推卡、產品未付清記錄表：

主要記錄美容師與公司推卡、產品未付清部分（美容師部門與公司分開記錄）

3、美容師點號記錄表：

匯總記錄每位美容師當月所有的點號次數（每天一計，月底匯總）

4、美容師業績表：

匯總記錄每位美容師當月所有業績（每兩天一計，月底匯總）

5、營業收入明細表：

每天記錄前一天的營業收入，月底匯總總計。

6、收支情況日報表：

主要是給總公司提供前一天直營店的收支情況。

7、信用卡刷卡明細表：

主要記錄客戶用信用卡消費情況

8、庫存表：

產品收入、支出、結存明細表（主要用于倉庫管理）

二、每日收入與支出記帳流程詳解

1、收入：前臺把前一天的營業款交出納，出納核對無誤后，就把前一天營業款交存銀行。（指現金部門）

2、支出：每日支出經店長同意簽名，出納核對無誤后，出納用備用金支付，若每筆金額超過100元以后，需經店經理批準后方可報帳，此時，出納可根據這些單據作支出記錄。

三、美容師獎金與提成核算及記錄方式

1、美容師獎金：

①最佳員工獎：1名（300元獎金）

②最佳預約獎：1名（除最佳員工外，獎金200元）

③最具潛力獎：1名（除以上兩項外，獎金200元）

2、抽成與記錄方式：

①抽成：（參照手工費的標準）

a類

b類

項目

抽成百分比

項目

抽成百分比

推卡（月、季、半年）

6%

推卡

4%

推產品

10%

推產品

6%

推促銷卡

4%

推促銷卡

3%

②a、b類標準：

所有美容師點號總數

a類：點號數在平均基數以上（平均基數=————————————）

所有美容師人數總計

b類：點號數在平均基數以下

③業績：（達4000元者底薪為500元，未達者底薪為380元）

四、提供出納報稅應備資料與月底盤點規定：

1、出納應提供給會計資料（以便會計能在規定時間內報好稅）：月初提供。

①現金收款憑證

②現金付款憑證

③銀行收款憑證

④銀行付款憑證

⑤銀行對帳單

⑥調節表

⑦貨幣資金報告表

⑧產品庫存表

2、月底盤點：

①現金盤點：根據現金日記帳上的月末結有數與庫存現金實有數進行核對，做到帳與實相符。

②銀行存款核對：根據銀行存款日記帳帳面余額與銀行對帳單的存款余額核對，做到帳與帳相符。若兩者不符時，查是否有未達帳項。若有時，應編制銀行存款余額調節表，調節后的存款余額是相符即可；若調節后仍然不符，那就要得細核對每筆業務，看是否有多記、少記或數字記錯，查找到兩者相符為止。

五、會計工作職責

1、將每月稅務單位應繳交的報表按時繳交。

2、應與稅務單位建立良好的人際關系。

3、合理為公司節稅。

4、按時為公司申報和送繳稅務單位相關的資料和稅金。

5、了解稅務法令，有修改或變更時應及時通知公司，以便配合法令執行。

六、會計與出納工作責任歸屬與分配說明

會計與出納工作須掌握一個原則“管錢不管帳，錢帳分管”。出納只管兩本帳（現金日記帳和銀行存款日記帳），也就是說出納是管現金和銀行存款的，并在每月月初提供原始憑證及相關資料給會計作帳，會計根據出納提供的資料來記帳、登帳并出資產負債表、損益表等，且在規定的時間內向稅務報稅、繳納稅款，也就是說整個的帳務處理由會計負責。

七、稅收核定之辦法與規定

稅收核定的辦法與規定：各地區、各行業都有所不同，在此主要講兩點。

①查帳征收（比如禾祥西店）：根據當月營業額的實際數報營業稅及附加；

②核定征收（比如松柏總店）：在一定期間里（比如半年、一年），稅務局給企業核定一個營業額，在這個期間內不管營業多做，少做都得按稅務局核對的數額去繳交營業稅及附加。

八、會計報帳之流程與表格說明

1、會計根據出納提供的資料及倉管員提供的匯總庫存表、編制記帳憑證，根據匯總記帳憑證做損益表、資產負債表、費用明細表。

2、填制營業稅、所得稅等申報表，到稅務局指定部門報稅，稅務部門根據審報表打出稅單，然后到開戶銀行支款。

九、倉管使用表格與功能說明

庫存表：所有產品明細收入、發出結存的報表，根據此表可匯總收支、存數量，以便月底計成本。

十、倉庫管理規定

1、申購：當庫存產品低于安全庫存量時，可向店長提出申購，由店長填寫申購單傳真至總公司。

2、入倉：當總公司備齊產品派人送一至直營店，由直營店店長、倉管根據送貨單來點貨，點完貨由倉管寫進倉單，店長、倉管分別簽名，以示負責。

3、出倉：當前臺和調配室分別缺貨時，由她們及時告之店長，由店長寫出倉單，店長、倉管、經手人（前臺或調配室）簽名后，前臺或調配室方可領到所需產品。

4、盤點（采取月末盤點）：

①倉管庫存盤點：倉管根據當月入倉、出倉憑證，匯總收入憑證，發出憑證，結出月末庫存量，然后再實地盤點現有庫存數量，看帳上庫存量與實有庫存量是否相符，若不符，追究當事人責任。

②調配室盤點：盤調配室有數量。

③前臺盤點：前臺根據進倉數量、出倉數量，盤點出前臺月末現有庫存量，若前臺產品報表

實有數不符，同樣追究當事人責任。（出倉數量指顧客等購買數量，進倉數量指向倉管領的

量）備注：以上盤點后，都須編制產品盤點表，然后交一聯給財務，讓財務進行帳務處理。