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關于車間主任崗位職責

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制定職責可以提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才。怎樣寫關于車間主任崗位職責?這里提供關于車間主任崗位職責分享,供大家參考。

關于車間主任崗位職責篇1

崗位職責:

1、負責生產任務的達成,

2、標準作業制定與實施,損耗控制,

3、主導現場改善活動的實施,

4、關鍵崗位人員布局及培訓,員工考核,

5、設備維護保養計劃與實施,ERP數椐維護實施管理等。

關于車間主任崗位職責篇2

1、負責熱電車間的安全生產工作,對車間的運行、檢修和行政管理負全面責任;

2、完成公司下達的生產任務,做到文明生產,投入和產出指標達到行業同類型設備先進水平,防范人身事故和重大設備事故,防范火災和爆炸事故;

3、具體負責車間的組織建設和思想建設,保障車間生產計劃的順利完成;

4、注意改善員工的勞動條件,做好人身防護工作;

5、完成上級領導交給的其他任務。

關于車間主任崗位職責篇3

1。在車間主作的領導下,搞好自己所管組內的工作,執行《煤礦礦井機電設備完好標準》及《機電質量標準化》的規定。

2。合理組織勞動力,充分利用工時,不斷改進檢修工藝,提高檢修質量,對本組所修設備質量全面負責。

3。協調好職工之間的關系,按時完成領導下達的檢修任務。

4。組織本組人員討論、學習有關的新技術,新工藝,提高職工的操作水平,業務能力。

5。監督材料的使用情況,堅決杜絕不合理材料消耗和浪費現象。

6。認真填寫檢修記錄,且檢修記錄上必須有防爆檢查員的簽字。

關于車間主任崗位職責篇4

1。遵守公司各項規章制度,認真做好本職工作,上班時不脫崗串崗。吃零食。做私事,不從事任何與工作無關的事情。工余時不扎堆戲鬧閑聊,至規定場所休息。

2。樹立全局觀念,,服從番禺車間主任工作按排,不挑精揀肥損公肥私,以良好的心態和技能做好工作。

3。板護罩的使用工作,以及竣工車輛的車內吸塵清潔工作。不得在客戶車內吸煙。聽音樂和翻動物品。

4。以“5s”要求為標準,做好安全。衛生。文明生產工作,保持工作場地及衛生包干區整潔明快,物品擺放定位合理,設備狀況清潔完好,有使用維護記錄。

5。上班時須穿著整潔工作服和使用必要的勞防用品,注意行車和工作時的安全狀況,未經批準人員嚴禁駕駛車輛,避免各種工傷及生產事故發生。

6。努力學習技術,積極參加培訓,提高維修技能和維修質量,優質按時完成車輛維修工作,不斷提高一次維修合格率和客戶滿意度。

7。愛護公司桌。椅。工具及水電設施等財物,節約用電用水,樹立良好的職業道德和行為規范,維護公司的良好形象。

關于車間主任崗位職責篇5

一、認真組織及落實各部門的檢查、檢修及日常工作,并協助各部門制定檢修計劃,并按計劃組織人員嚴格執行。

二、做好各熱源廠各項能耗的統計,并根據氣溫的變化隨時調整負荷同時必須了解熱用戶的供熱情況。經常檢查水處理的各項指標,使鍋爐給水及爐水質量符合標準,做到成本控制,達到降低損耗,提高效益的目的。

三、經常對員工進行安全文明教育,并調動員工的積極性,共同參與對運行期間設備及環境完善改造之處,擬定停爐后的詳細檢修及大修計劃。做到安全運行,文明生產。

四、要全面了解公司狀況,合理安排工作、場地規劃、擴大及增容、人員調動及安排的具體工作。時刻維護公司的利益及形象。

關于車間主任崗位職責篇6

1。車間主任在主管廠長的領導下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產的第一責任者。

2。愛崗敬業,執行并落實采油廠各項規章制度,對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。

3。根據生產運行科下達生產計劃,組織車間生產,制定車間生產計劃,并有效落實到各個班組;掌握生產進度,保證車間生產任務保質保量按時完成。

4。合理安排生產,確保車間批量生產,降低生產成本,提高勞動效率及經濟效益;積極參與車間成本核算和員工工資核算,負責本車間人力資源調度,按權限批準員工加班加點和各種假期。

5。教育員工嚴格按照工藝流程操作,積極推廣先進經驗,貫徹產品質量理念,把好質量關,確保車間產品質量。

6。組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,積極開展技術革新,工藝改進活動,提高產品質量,降低消耗和員工勞動強度。

7。支持質檢員的質量檢驗工作,及時組織分析組織解決質量問題,出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報采油廠領導。

8。始終堅持“安全第一 預防為主”的方針,不定期檢查機械設備、人員的安全生產情況,嚴格制定和執行每臺設備,每個工種的安全操作規程,杜絕一切安全事故的發生。

9。對新進廠的員工有傳、幫、帶的義務,做好崗位的技能培訓,安全教育和廠規廠紀教育。

10。抓好文明生產工作,車間布置合理,原材料、半成品、成品分開存放,堆放整齊,設備、工作地面保持清潔,不斷改善勞動環境。

11。完成領導交辦的其它工作任務。

關于車間主任崗位職責篇7

1、主導新產品焊裝工藝規劃和方案的制定;

2、負責新產品開發焊裝工藝同步工程的開展、實施;

3、負責焊裝新工藝的提出和引進;

4、負責新開發產品的工藝性驗證、工藝性總結;

5、負責編制各種焊裝工藝文件;

6、負責焊接設備的技術要求制定和選型及調試驗收;

7、主導焊裝生產線的`設計、評審、驗收;

8、焊接缺陷的分析和解決方案的制定以及方案的實施;

9、協助管理項目,帶領團隊工作。

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