職責(zé)是工作人員必須履行自己崗位所需承擔(dān)的責(zé)任，是對(duì)自己工作的尊重和負(fù)責(zé)。怎樣才能寫(xiě)好營(yíng)業(yè)主管職責(zé)？這里給大家提供營(yíng)業(yè)主管職責(zé)，方便大家學(xué)習(xí)。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇1

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位對(duì)接，定期與設(shè)計(jì)單位溝通，及時(shí)反饋相關(guān)信息，組織推動(dòng)設(shè)計(jì)單位圖紙質(zhì)量及完成;

2、負(fù)責(zé)優(yōu)化各階段方案、設(shè)計(jì)圖紙審查，對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)過(guò)程合理監(jiān)控;

3、負(fù)責(zé)主動(dòng)協(xié)調(diào)、督促其它相關(guān)部門的工作，推動(dòng)項(xiàng)目計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和推進(jìn)計(jì)劃落實(shí);

4、指導(dǎo)下屬項(xiàng)目設(shè)計(jì)部與開(kāi)發(fā)部的報(bào)建、施工、驗(yàn)收等相關(guān)手續(xù)，審核項(xiàng)目設(shè)計(jì)板塊的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)跟蹤各級(jí)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)執(zhí)行情況，并定期向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào);

6、職責(zé)內(nèi)辦公流程處理，報(bào)告、請(qǐng)示撰寫(xiě)。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)。

2、3年以上房地產(chǎn)計(jì)劃管理或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)開(kāi)發(fā)基礎(chǔ)知識(shí)、行業(yè)特點(diǎn)，熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程。

3、具有良好的公文寫(xiě)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練操作常用辦公軟件、CAD軟件。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇2

1.向公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，保證營(yíng)運(yùn)部的正常運(yùn)行。

2.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部的生產(chǎn)情況、生產(chǎn)效率,品質(zhì)情況及利潤(rùn)等的改善與提高。

3.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部的管理,使各項(xiàng)工作得以改善。

4.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部人員的管理、考核及評(píng)定，合理分配工作。

5.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部質(zhì)量改善、質(zhì)量提高及保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。

6.配合研發(fā)部進(jìn)行新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，跟蹤新產(chǎn)品的進(jìn)展情況。

7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境的改善及保持。

8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目小組工作的推進(jìn)、改善、提高。

9.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部成本的節(jié)約和改善，以及持續(xù)改進(jìn)工作的推進(jìn)。

10.負(fù)責(zé)處理營(yíng)運(yùn)部?jī)?nèi)、外質(zhì)量問(wèn)題投訴，客戶退貨及不合格品的評(píng)審與處理工作,對(duì)產(chǎn)品成本進(jìn)行管理及控制。

11.做好其他總經(jīng)理委派的任務(wù)與項(xiàng)目。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇3

職責(zé)描述:

1、工作職責(zé)

1.1負(fù)責(zé)協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)做好客戶服務(wù)的后勤管理工作，對(duì)營(yíng)銷總監(jiān)負(fù)責(zé)。

1.2負(fù)責(zé)組織和管理客戶服務(wù)文員的日常工作。

1.3負(fù)責(zé)跟進(jìn)客服文員的訂單處理。

1.4負(fù)責(zé)收集客戶反饋意見(jiàn)詳細(xì)情況，建立客戶檔案。

1.5負(fù)責(zé)側(cè)面了解市場(chǎng)情況，從另一個(gè)角度為公司收集市場(chǎng)資料。

1.6負(fù)責(zé)跟蹤及處理客戶投訴及其他客戶要求。

1.7負(fù)責(zé)要求客戶服務(wù)文員給每個(gè)客戶都做一個(gè)業(yè)務(wù)來(lái)往賬目表。

1.8負(fù)責(zé)對(duì)貨物款項(xiàng)追蹤及落實(shí)。

1.9負(fù)責(zé)對(duì)客戶服務(wù)文員工作檢查及績(jī)效考核。

1.10負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部處理倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存積壓品。

1.11負(fù)責(zé)按“8S”的要求維護(hù)工作區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

1.12負(fù)責(zé)處理部門突發(fā)事件，及時(shí)通知相關(guān)責(zé)任人，并將情況向上級(jí)匯報(bào)。

1.13負(fù)責(zé)在營(yíng)銷中心的總體方針政策下開(kāi)展工作。

1.14負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。

任職要求:

1、具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或在營(yíng)銷部門有過(guò)管理經(jīng)驗(yàn)均可。

2、溝通表達(dá)、文字功底佳。

3、有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。

4、熟悉商務(wù)禮儀。

5、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇4

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理、宣傳推廣、內(nèi)容發(fā)布、內(nèi)容編輯、用戶管理、客服服務(wù)等事務(wù);

2、統(tǒng)計(jì)分析平臺(tái)數(shù)據(jù)，監(jiān)測(cè)平臺(tái)發(fā)展情況和突發(fā)情況，得出分析結(jié)論與緊急處理;

3、帶領(lǐng)部門成員參與平臺(tái)測(cè)試與體驗(yàn)，提出基于運(yùn)營(yíng)和用戶的使用感受與修改建議;

4、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的整體宣傳推廣工作，保證平臺(tái)的注冊(cè)量和銷售轉(zhuǎn)化成果;

5、管理平臺(tái)用戶，在用戶增長(zhǎng)、使用度與體驗(yàn)、用戶投訴等內(nèi)容上的研究監(jiān)測(cè)，制定用戶策略保障平臺(tái)的有效使用與推廣;

6、負(fù)責(zé)公司獨(dú)立項(xiàng)目或產(chǎn)品的包裝宣傳、流量或客戶的導(dǎo)入，制定策略實(shí)行銷售轉(zhuǎn)化;

7、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的策劃與實(shí)施工作;

8、推動(dòng)外聯(lián)關(guān)系合作，為公司建立基于用戶資源、媒介通道、品牌影響、產(chǎn)品互聯(lián)等領(lǐng)域的合作伙伴;

9、協(xié)調(diào)部門與部門之間的支持工作;

任職要求：

1、1—3年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)推廣經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先;

2、熟悉各種主流渠道投放數(shù)據(jù)效果，有過(guò)實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn);

3、有數(shù)據(jù)分析意識(shí)，能夠準(zhǔn)確分析比較渠道質(zhì)量效果，擁有相當(dāng)?shù)那蕾Y源優(yōu)先

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇5

一、開(kāi)發(fā)潛在客戶--銷售(占工作比重30%)

二、既有客戶維系--項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及管理(占工作比重70%)

1、量產(chǎn)品的品質(zhì)問(wèn)題處理以及售后市場(chǎng)抱怨的處理

2、確保未收帳款按期回款

3、針對(duì)客戶的降價(jià)要求,與其進(jìn)行價(jià)格談判

4、客戶生產(chǎn)需求大幅增加或者減少的情況下,與客戶交涉以及在公司內(nèi)部進(jìn)行生產(chǎn)及交貨的協(xié)調(diào)

5、不同工廠生產(chǎn)地點(diǎn)變更的情況下,內(nèi)部協(xié)調(diào)以及取得客戶認(rèn)可。

6、設(shè)計(jì)變更的情況下,成本及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期的評(píng)估、跟進(jìn)以及客戶認(rèn)可

7、召集工廠開(kāi)新項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議及定期會(huì)議,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定、推進(jìn)及項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)的管控,確保項(xiàng)目按期完成

8、協(xié)調(diào)各部門對(duì)應(yīng)客戶來(lái)訪審核(品質(zhì)監(jiān)察、產(chǎn)能審核等)

9、在得到法務(wù)部認(rèn)可、支持的情況下,與客戶交涉合同協(xié)議內(nèi)容

10、根據(jù)日本總部的要求,定期更新中長(zhǎng)期事業(yè)計(jì)劃

11、在收到新項(xiàng)目詢價(jià)后,需要及時(shí)把相關(guān)信息更新到公司系統(tǒng)內(nèi),確保詢價(jià)按照公司要求展開(kāi)

任職要求:

1.熟悉汽車零部件(如底盤/動(dòng)力總成/發(fā)動(dòng)機(jī)變速器)的項(xiàng)目管理/銷售經(jīng)驗(yàn)者(3年以上),一定程度了解并可運(yùn)用__，同時(shí)結(jié)合實(shí)際工作予以靈活對(duì)應(yīng)。

2.在日系/歐米企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,整車廠從業(yè)者也可

3.男,35歲以下,日語(yǔ)或英語(yǔ)可口頭交流及工作郵件的收發(fā)。

4.專業(yè)不限

5.性格開(kāi)朗外向型,有良好的溝通/協(xié)調(diào)能力以及組織意識(shí)的人才。

6.重視團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任感及積極向上的工作態(tài)度,可承受強(qiáng)工作壓力。

7.長(zhǎng)期從事汽車行業(yè),勤奮好學(xué),勇于挑戰(zhàn)精神的人才。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇6

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣平臺(tái)—ka團(tuán)隊(duì)效率優(yōu)化相關(guān)工作；

2、以業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成為目的進(jìn)行項(xiàng)目推進(jìn)，并解決推進(jìn)過(guò)程中的困難，優(yōu)化流程，直至目標(biāo)高效達(dá)成；

3、kabd效能提升：以提升kabd效能為目的，制定規(guī)則搭建流程并進(jìn)行閉環(huán)監(jiān)測(cè)，優(yōu)化其工作效率及工作流程，并制定配套的培訓(xùn)體系、工具，為kabd賦能提升其工作能力，更好的服務(wù)商家；

4、負(fù)責(zé)5人團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃，建立管理機(jī)制；

任職要求：

1、負(fù)責(zé)過(guò)相關(guān)銷售管理，效率優(yōu)化項(xiàng)目的優(yōu)先考慮；

2、五年互聯(lián)網(wǎng)電商、o2o相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

3、以結(jié)果為導(dǎo)向，具備優(yōu)秀的.邏輯思維能力、扎實(shí)的運(yùn)營(yíng)功底（結(jié)構(gòu)化運(yùn)營(yíng)思維+運(yùn)營(yíng)工具）；

4、強(qiáng)執(zhí)行能力，能推動(dòng)運(yùn)營(yíng)策略落地（不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗，整個(gè)公司都是你的團(tuán)隊(duì)）；

5、擅長(zhǎng)溝通，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備跨部門、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力和演講能力；

6、積極樂(lè)觀，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)正能量；

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇7

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌推廣、宣傳以及活動(dòng)執(zhí)行。

2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定營(yíng)銷策略、銷售目標(biāo)、部門工作計(jì)劃，對(duì)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃負(fù)責(zé);

3、組織收集行業(yè)政策、信息，提出建議和可行性方案，參與規(guī)劃營(yíng)銷推廣的模式;

4、負(fù)責(zé)廣告宣傳策劃、促銷活動(dòng)和上市推廣等，協(xié)調(diào)與媒體、相關(guān)部門的.關(guān)系，提升公司品牌;

5、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位進(jìn)行分析報(bào)告。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇8

職位描述:

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)容營(yíng)銷相關(guān)的策劃與內(nèi)容制作，包括相關(guān)新聞報(bào)道的文字撰稿，各類宣傳文案的撰稿、組稿、編輯工作，各類活動(dòng)的策劃與創(chuàng)意等

2.根據(jù)公司產(chǎn)品和服務(wù)營(yíng)銷需要進(jìn)行相關(guān)的銷售文檔和宣傳文案的策劃及撰寫(xiě)，包括白皮書(shū)、案例等

3.制定產(chǎn)品及服務(wù)包裝方案與計(jì)劃

4.配合銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的策劃及組織

5.挖掘新的渠道和方式進(jìn)行有效的策劃推廣

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1.專業(yè)不限，營(yíng)銷、中文、傳播、it等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科學(xué)歷

2.具備2年以上公關(guān)公司、媒體行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉媒體推廣運(yùn)作模式;

具有云計(jì)算行業(yè)或it行業(yè)媒體資源優(yōu)先;

3.了解it行業(yè)市場(chǎng)策劃執(zhí)行所有流程，對(duì)品牌塑造和項(xiàng)目營(yíng)銷有經(jīng)驗(yàn)和見(jiàn)解

4.文筆好，思維敏捷，策劃組織能力較強(qiáng)

5.較強(qiáng)的溝通能力，能準(zhǔn)確表達(dá)、傳達(dá)工作意圖

6.具備高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇9

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的推廣、運(yùn)營(yíng)和維護(hù);

2、精通百度、搜狗、360等門戶網(wǎng)站的關(guān)鍵詞競(jìng)價(jià)推廣、優(yōu)化;

3、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務(wù)、提高公司網(wǎng)站曝光率等推廣手段來(lái)提高網(wǎng)站訪問(wèn)量及傳播效果，完成策劃、溝通與實(shí)施跟進(jìn);

4、監(jiān)控推廣各種實(shí)施過(guò)程，及時(shí)跟蹤推廣效果，根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;

5、負(fù)責(zé)管理本部門的市場(chǎng)預(yù)算，并精準(zhǔn)投入到線上各付費(fèi)推廣渠道;

6、負(fù)責(zé)操作和優(yōu)化本部門的推廣費(fèi)用，引入流量并提高投入產(chǎn)出比;

7、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和拓展更多的線上推廣渠道以提升公司業(yè)績(jī)。

任職資格：

1、精通網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的各種渠道和方法;

2、具備較強(qiáng)的推廣能力和數(shù)據(jù)分析能力;

3、兩年以上相關(guān)網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn);

4、有培訓(xùn)教育行業(yè)或加盟推廣網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

營(yíng)業(yè)主管職責(zé)篇10

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷策略和目標(biāo)，制定并執(zhí)行公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷方案和流程;

2、策劃線上線下各項(xiàng)主題活動(dòng)及推廣活動(dòng)，并負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行和跟進(jìn);

3、通過(guò)論壇、社區(qū)、QQ群、百科、問(wèn)答、SNS、友鏈、線下活動(dòng)、友情鏈接交換、網(wǎng)絡(luò)公關(guān)等站外渠道進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣;

4、定期對(duì)網(wǎng)站流量、在線咨詢數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，以及同行業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息收集分析，監(jiān)測(cè)品牌的互聯(lián)網(wǎng)口碑，及時(shí)做出反應(yīng);嚴(yán)格監(jiān)控網(wǎng)站的推廣效果，并根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;

5、負(fù)責(zé)公司官方微信公眾平臺(tái)、微博內(nèi)容編輯、日常維護(hù)、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)等，提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量與粘度，提高影響力和關(guān)注度;

6、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信線上與線下活動(dòng)方案，通過(guò)活動(dòng)增加社會(huì)化媒體曝光率提高粉絲與好友數(shù)量，提升用戶黏度。并跟蹤/統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量;

7、利用微信平臺(tái)推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動(dòng)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，至少2年以上的運(yùn)營(yíng)和推廣經(jīng)驗(yàn)，了解各種推廣渠道;

2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，善于溝通、有服務(wù)意識(shí)、抗壓性強(qiáng)、思維活躍，有想法、有創(chuàng)意;

3、具有較強(qiáng)的文案功底、市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、策劃、推廣能力;

4、具備豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意者優(yōu)先;

6、寫(xiě)作能力強(qiáng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)熱點(diǎn)有敏銳的嗅覺(jué)，能根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境，快速組織、包裝挑選內(nèi)容;

7、嫻熟運(yùn)用各類搜索引擎的推廣與優(yōu)化，有教育培訓(xùn)，快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。