制定職責是組織管理的重要環(huán)節(jié)，只有充分考慮權(quán)責平衡才能確保組織的有效運作和員工的職業(yè)發(fā)展。接下來給大家分享2025學校后勤崗位職責，希望對大家寫2025學校后勤崗位職責有所幫助。

2025學校后勤崗位職責篇1

一、加強對后勤職工的思想教育工作，牢固樹立后勤工作為教學服務(wù)、為師生員工生活服務(wù)的思想，安心本職工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

二、認真貫徹執(zhí)行勤儉辦學方針，精打細算，厲行節(jié)約。

三、搞好財務(wù)管理。編制學期、學年初各項經(jīng)費預(yù)算，管好用好財政撥款經(jīng)費和其他收入經(jīng)費，嚴格遵守國家財經(jīng)紀律，實行民主理財，年末將經(jīng)費決算，向校長和教代會報告，接受群眾監(jiān)督。

四、加強財產(chǎn)管理。制定財產(chǎn)管理制度，檢查督促管理人員，搞好財產(chǎn)保管，杜絕校產(chǎn)浪費流失現(xiàn)象。

五、抓好基建和校舍維修。提出基建、維修項目，大基建項目設(shè)計、預(yù)算、招標等要提交領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。

六、搞好師生生活福利。提出食堂管理、改革方案。深入食堂了解情況，不斷總結(jié)和完善方案，嚴格控制利潤提成比例。搞好勤工儉學，開辟財源，增加收入，努力改善辦學條件和教職工生活福利。

七、搞好校園規(guī)劃、綠化、美化，創(chuàng)造良好教學環(huán)境。

八、組織有關(guān)人員制訂計劃外資金收入使用和超量工作補貼分配方案，交行政會議研究和教代會討論通過執(zhí)行。

九、審核各項經(jīng)費開支，并報校長審批。

第3篇：學校后勤主任工作職責

學校后勤主任工作職責(一)

一、后勤主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責學校后勤工作。

二、后勤工作必須為學校教學服務(wù)，要認真貫徹勤儉辦學原則，努力改善辦學條件。

三、抓好基建，管理好維修校舍和教學設(shè)備，教育師生愛護公共財物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學校的各項設(shè)備的維修，做好開學后各項物品的準備。

四、搞好學校安全保衛(wèi)工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發(fā)生，協(xié)同學校工會搞好教職工福利工作。

五、對學校后勤的人、財、物和安全負總責，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產(chǎn)及低值易耗品

2025學校后勤崗位職責篇2

1、負責寄小后勤工作的日常管理工作，制定落實學校后勤工作計劃和措施，做好后勤工作總結(jié)。

2、管理校舍和財產(chǎn)設(shè)備，負責學校財產(chǎn)管理制度的制定和實施，監(jiān)督檢查教室、辦公室的財產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，督促有關(guān)人員做好教學設(shè)備供應(yīng)維修和更新。

3、管理好師生生活，協(xié)助工會搞好各項福利。

4、協(xié)助校長做好創(chuàng)收工作，不斷改善辦學條件。搞好美化和衛(wèi)生工作，形成良好育人環(huán)境。做好學校安全保衛(wèi)的日常工作。

5、負責門衛(wèi)的值班安排，負責臨時工的日常工作安排。

6、定期組織后勤人員進行政治業(yè)務(wù)學習，努力樹立為師生服務(wù)，為教學第一線服務(wù)的思想。注重對師生進行勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。

7、后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應(yīng)學校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的工作。

2025學校后勤崗位職責篇3

一、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，負責學校后勤財務(wù)工作，制定有關(guān)規(guī)章制度，樹立為教學服務(wù)，為師生服務(wù)的思想，搞好管理和服務(wù)育人工作。

二、負責學校經(jīng)費預(yù)決算，嚴格執(zhí)行財會制度，合理使用各項經(jīng)費，定期向校長匯報財務(wù)收支情況。

三、有計劃地組織辦公、教學、生活勞保和清潔衛(wèi)生等各種設(shè)備，用品的采購，登記保管和供應(yīng)及維修，嚴防浪費，與有關(guān)處室?guī)熒炗喰．a(chǎn)保管合同。

四、負責學校基建和設(shè)備采購工作。

五、監(jiān)督各處室用具、設(shè)備的使用情況，查明損壞原因，按規(guī)章索賠，并報校長辦公室，安排好土、木、水、電的正常維修，保證安全供電、供水，杜絕水電浪費。

六、負責校園綠化，美化工作。

七、負責管理食堂及其他各種公用設(shè)施。

八、接受上級有關(guān)部門和教代會財務(wù)檢查和監(jiān)督。

九、積極改善辦學條件和教職工福利待遇。

十、負責總務(wù)處所屬部門職工的管理，加強后勤人員的思想政治教育，做好所屬職工的考勤與考核工作。

2025學校后勤崗位職責篇4

1、負責全校花、草、樹木種植及管理工作，定期澆水、治蟲、定期修剪校園內(nèi)草坪、樹木，做到草坪內(nèi)無雜草、樹木無枯枝。

2、根據(jù)不同季節(jié)及時更換四季花草。

3、努力培養(yǎng)新苗，開辟新品種，適應(yīng)學校美化需要。

4、做好盆栽花木培植、擺放工作，使之在綠化美化校園方面發(fā)揮最佳效果。

5、為各種會議會場、辦公室擺好觀賞植物，并做好護理工作。

6、不斷提高護養(yǎng)和種植業(yè)務(wù)水平，爭取校園內(nèi)四季常綠四季花開。

7、在做好本職工作的前提下，樂意接受領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的任務(wù)。

2025學校后勤崗位職責篇5

一、在符合校長提出的總的辦學思想的前提下，獨立的、創(chuàng)造性的完成好后勤的建設(shè)和管理工作。及時完成校長所分配的各項工作。

二、全面貫徹黨的教育方針，堅決執(zhí)行國家法律法規(guī)，嚴格財經(jīng)紀律，加強教職工政治思想教育和愛崗敬業(yè)教育。

三、抓好學校食堂管理，促使食堂工作人員樹立一切為師生服務(wù)的思想，保證師生經(jīng)濟消耗不太大，又吃得好，保證師生滿意率達到上級文件要求。

四、搞好學校后勤工作的常規(guī)管理，及時向校長反饋。定期（每月至少一次）組織后勤管理人員學習政治理論和業(yè)務(wù)知識。

五、協(xié)助校長搞好學年、學期學校經(jīng)濟預(yù)算，每月月底向校長報告學校經(jīng)費開支情況。嚴格執(zhí)行預(yù)算計劃，如需變動，須報校長批準。

六、協(xié)助校長搞好所分管范圍人員的聘任工作，制定好各類后勤人員的崗位職責及各種獎懲條例。

七、協(xié)助校長搞好學校硬件建設(shè)計劃。

八、負責搞好學校環(huán)境建設(shè)。

九、負責建立和不斷完善各種財產(chǎn)、財經(jīng)管理制度。

十、搞好與其它分管部門的合作。

第4篇：學校總務(wù)后勤工作職責

關(guān)于學校總務(wù)后勤工作職責大家了解過多少呢？可能很多人都不是很清楚，下面就是小編分享的學校總務(wù)后勤工作職責介紹，一起來看一下吧。

學校總務(wù)后勤工作職責篇一

總務(wù)處是在校長和分管校長領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項財經(jīng)方針政策，為全校教學、和師生員工的工作、學習、生活服務(wù)的后勤管理職能部門。主要職責范圍是：

一、負責學校資產(chǎn)（國有資產(chǎn)）進行管理、監(jiān)督，防止學校資產(chǎn)的流失。

二、檢查指導(dǎo)學校環(huán)境衛(wèi)生、校園綠化、校園美化、膳食、供水、供電、排水、排污等后勤服務(wù)設(shè)施的工作。

三、負責管理核算學校撥入修繕費、設(shè)備

2025學校后勤崗位職責篇6

總務(wù)處主任在校長和分管副校長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其主要職責：

一、抓好基建工作，嚴格校產(chǎn)（房屋、設(shè)備、儀器等各種財產(chǎn)）管理，造冊登記，根據(jù)需要發(fā)放使用。搞好校舍的修建和維修，添置學校的設(shè)備，注重校容校貌建設(shè)，改善教學條件和學習環(huán)境。

二、制定總務(wù)處工作計劃和管理制度，并組織實施。經(jīng)常對總務(wù)人員履行崗位職責情況進行檢查督促，期末進行工作總結(jié)。

三、抓好學校財務(wù)工作。做好學校經(jīng)費的預(yù)算，統(tǒng)籌安排，量力而行，合理使用，防止鋪張浪費。及時采購，供應(yīng)教學設(shè)備和辦公用品，保證教學工作的正常進行。

四、負責主持總務(wù)處的日常工作。認真貫徹落實國家有關(guān)財務(wù)管理的法律、法規(guī)、制度和政策，嚴格執(zhí)行財經(jīng)審批制度，按照財政、財務(wù)有關(guān)規(guī)章制度辦事。

五、負責學校大型活動、集合的場所布置，后勤保障。

六、組織本處職工的政治學習，加強職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng)和勞動紀律的教育，認真做好思想教育和傳幫帶工作，關(guān)心職工的業(yè)務(wù)學習與技能培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識。

七、做好本處聘用的合同工、臨時工的教育、管理與使用工作。

八、與政教處、教務(wù)處及其他科室協(xié)調(diào)配合，協(xié)助做好安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健、勞動教育、學生宿管等工作。

九、負責抓好食堂工作，加強食品衛(wèi)生管理，保證飯菜的質(zhì)量和數(shù)量，做到飯菜可口、清潔衛(wèi)生。關(guān)心師生員工的生活，努力改善其工作、學習、生活條件。

十、開學初，安排好各班的課桌凳子；學期期末，負責清點檢查，認真執(zhí)行損壞賠償條款。負責做好學生報名工作。

十一、努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。總務(wù)處副主任協(xié)助總務(wù)處主任履行以上崗位職責。

2025學校后勤崗位職責篇7

一、認真貫徹執(zhí)行集團公司董事會決議，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示，積極主動地開展工作，按時完成各項工作任務(wù)。

二、負責集團公司的物資（品）采購、基本建設(shè)項目的招投標工作。擬定招標文件，組織招標、開標、評標及相關(guān)檔案的.儲存。

三、負責審查基層單位有關(guān)招投標項目合同的簽訂，并做好合同備案存檔。

四、負責機關(guān)處室辦公家具和電子設(shè)備的登記、管理，做好隨時登記和年度盤查，落實辦公用品的使用人與責任人，及時對淘汰辦公用品進行回收。

五、負責機關(guān)后勤保障與服務(wù)工作，嚴格控制水、電費、臨時經(jīng)費的開支，強化管理、杜絕浪費。

六、負責機關(guān)衛(wèi)生保潔管理，與各處室密切配合，共同維護機關(guān)的整體衛(wèi)生狀況保持良好。

七、合理調(diào)劑使用辦公家具和電子設(shè)備，提高現(xiàn)有辦公用品的使用價值，節(jié)約辦公成本支出。

八、協(xié)助集團審計處做好物資、材料（設(shè)備）進行市場考察，確認審計價格。

九、保證機關(guān)的水、電正常供應(yīng)，發(fā)現(xiàn)異常，必須迅速排除，避免造成不應(yīng)有的損失。

十、協(xié)助基層單位完成小型工程項目的開工、質(zhì)監(jiān)、竣工驗收等工作。

十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2025學校后勤崗位職責篇8

一、負責學校水、電、暖的管理及服務(wù)，收交水電費，認真搞好學校各區(qū)域內(nèi)的.物業(yè)管理。

二、負責校園環(huán)境衛(wèi)生、校內(nèi)醫(yī)療保健、衛(wèi)生防疫等，積極開展愛國衛(wèi)生宣傳和教育工作。

三、負責學校設(shè)施設(shè)備的維修和管理，保證教學用品及時供應(yīng)和各種物資的采購保管工作。

四、負責對后勤管理服務(wù)中的收費范圍、標準、價格、質(zhì)量進行審查、監(jiān)督、管理。

五、及時收集整理并反饋學校各方面對后勤工作的意見和建議，不斷改進后勤服務(wù)的質(zhì)量。

六、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，積極配合有關(guān)部門和處室做好后勤各項工作。

2025學校后勤崗位職責篇9

一、制定后勤工作計劃并具體抓好落實，定期總結(jié)及時歸檔。

二、負責全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環(huán)境整潔，搞好草坪綠化、盆花栽植養(yǎng)護與樹木管理。

三、負責抓好安全保衛(wèi)、防火、防盜、防震工作與突發(fā)事件的處理，定期對消防設(shè)施的管理與安全進行檢查。

四、加強對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學習，端正工作思想，改進工作作風，牢固樹立為教學服務(wù)，為提高教學質(zhì)量服務(wù)的`思想。

五、定期向校長請示、匯報工作、主動接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，檢查落實各項規(guī)章制度的實施情況，努力改進工作作風。

2025學校后勤崗位職責篇10

1、嚴格執(zhí)行驗收、入庫、領(lǐng)發(fā)、保管、登記、借用等制度。做到家底清楚，帳物相符，物盡其用。

2、建立健全財產(chǎn)總帳目，督促分保管員建好分帳，總帳與分帳相符。

3、主管負責全校教育教學物資設(shè)備的裝備、分配工作。對需報廢的物品，要有注銷手續(xù)，并及時到局裝備站辦理相關(guān)手續(xù)。

4、負責全校財產(chǎn)的管理與檢查工作，常用設(shè)備每月檢查一次；對固定資產(chǎn)每學期清點一次。

5、負責巡視、查看全校教學設(shè)備、物資使用情況。發(fā)現(xiàn)問題及時向主管匯報。

6、負責桌椅缺釘?shù)热粘Ｐ№椖康?amp;39;維修，協(xié)助專職維修人員做好其他維修工作。

7、及時了解各組處教學物品使用、需要情況，真正做好物資保障工作。

8、保管油卡，作好加油記錄，做到進出相符。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025學校后勤崗位職責篇11

1、學籍管理員主要負責全校歷屆、應(yīng)屆學生的學籍管理及日常事務(wù)工作。

2、開學時，辦理學生的注冊手續(xù)，統(tǒng)計學生變動情況，并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

3、印發(fā)全校學生分班名冊，建立新生學籍，并按規(guī)定時間送市教育局教育處查核。

4、管理學生學籍，及時辦理學生轉(zhuǎn)學、休學、復(fù)學、離校等手續(xù)。

5、建立和保管學生檔案，及時負責將學生入學，畢業(yè)、結(jié)業(yè)考試成績及學期成績登記在學籍卡上，并按學年或?qū)W期收發(fā)學生思想品行評語和考核表。

6、接待處理來校了解學生情況的工作，照章開具學習成績證明。

7、認真填好各種報表，做到數(shù)字準確無誤，按時上報。

8、堅持管理育人，服務(wù)育人，積極參加有關(guān)學習，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

2025學校后勤崗位職責篇12

一、指導(dǎo)思想：

圍繞學校201x年工作思路，結(jié)合后勤工作特點與要求，以“規(guī)范管理、熱心服務(wù)”為目標，以“少說多講多做，少坐多走多問”為工作原則，不斷規(guī)范財務(wù)管理，強化服務(wù)意識、創(chuàng)新工作思路、提高工作效率，加強隊伍建設(shè)，為學校的快速健康發(fā)展提供有力的保障。

二、重點工作

1、加快山橋小學的建設(shè)工程，爭取到年底完成前期的所有工作，為明年的正式開工奠定基礎(chǔ)。

2、加強后勤團隊政治思想工作，每月進行一次集中學習，提高服務(wù)意識，增強責任感、歸屬感。

3、強化財物的管理和調(diào)配的規(guī)范性。完善學校財產(chǎn)管理、檢查和報損制度。加強學校財產(chǎn)的信息化管理。

4、做好學校經(jīng)費分塊分線的合理使用。做好對辦公用品、設(shè)施設(shè)備的采購量和價格的監(jiān)控，努力做到節(jié)儉開支。

5、完善中心小學及兩個完小的設(shè)施設(shè)備，細致做好校園綠化的養(yǎng)護，不斷優(yōu)化學校校園環(huán)境。

6、加強食堂管理。把好“進口關(guān)”，做好成本核算，實現(xiàn)收支平衡的基礎(chǔ)上，盡可能提高菜肴質(zhì)量。

7、加強校園安全的防范工作。加強教學設(shè)施設(shè)備的日常檢查，及時維修，消除安全隱患。

三、具體工作：

（一）加強后勤人員隊伍的建設(shè)，有效提高后勤保障力度。

1、加強對后勤人員的學習與培訓(xùn)，每月定期召開會議，組織相應(yīng)的學習和

活動，強化后勤人員的安全意識、服務(wù)意識、責任意識、協(xié)作意識。

2、充分發(fā)揮后勤員工小組長的作用。本學期召開兩次組長會議，平時不定期地談話，充分了解員工隊伍的思想狀況、工作能力、員工間的合作程度等，并針對性地采取措施。

3、加強與西湖保安公司的聯(lián)系，盡量保證保安隊伍的穩(wěn)定性，確保聘用一些優(yōu)秀的門衛(wèi)工作人員。

（二）加強學校財產(chǎn)管理，提高使用的效率。

1、完成學校財產(chǎn)清理。期初、期末分兩次對各校財產(chǎn)進行清查，實施財產(chǎn)遺失、損壞責任追究制。定期對倉庫進行盤點，確保帳物相符。

2、修訂學校財務(wù)財產(chǎn)管理制度，組織全體教師學習，并按程序、要求嚴格執(zhí)行。

3、繼續(xù)落實好基建維修采購報告制度，做好對辦公用品采購數(shù)量及價格的監(jiān)控，明晰支出審批權(quán)限，控制日常支出，努力做到節(jié)儉開支。做好學校經(jīng)費分塊分線的合理使用。

（三）加強食堂管理，讓師生吃得放心滿意。

1、在日常工作中開始嘗試“五常法”的管理，確保師生飲食安全。

2、主動爭取區(qū)教育局及衛(wèi)生監(jiān)督部門對學校食堂的工作指導(dǎo)，積極主動邀請專家到各校提供現(xiàn)場指導(dǎo)一次，并積極改進工作。

3、加強對食堂人員的組織學習，嚴格執(zhí)行食堂各項操作規(guī)范，平時聯(lián)系衛(wèi)生室加強檢查，并將檢查結(jié)果與學期考核掛鉤。

4、加強對供應(yīng)商的管理。加強對食堂采購質(zhì)量的監(jiān)控，每周都對各校的情況進行反饋；加強對食堂采購價格的監(jiān)控，每周進行市場供應(yīng)價格調(diào)查，并根據(jù)質(zhì)量、價格對比實施對各供應(yīng)商的獎懲管理措施。

5、從控制供應(yīng)量、質(zhì)、價格等方面降低食堂運作成本。做好成本核算，實現(xiàn)收支平衡。

（四）進一步增強后勤的服務(wù)意識，保證學校各項活動的正常有序運行。

1、完善后勤日常工作細目，按具體要求在日常工作中執(zhí)行，使后勤日常工作常規(guī)化、精細化。

2、開學初，做好辦公用品、作業(yè)本的分發(fā)，班級及專用教室必需品的配備及添置。

3、嚴格執(zhí)行保修制度，能及時維修的當天維修，有難度的維修原則上不超過三天。

4、遇到學校的各項比較大的活動，提前做好各項活動的前期各項準備活動，確保活動正常有序運行。

（五）其他工作

1、配合辦公室做好四校墻壁、走廊等校園文化設(shè)計改造和各項宣傳工作。

2、在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下扎實做好校園綜合治理工作，落實校園安保各項措施，積極創(chuàng)建“平安校園”。

3、細致做好校園綠化的養(yǎng)護，建設(shè)精致的校園綠化景觀，優(yōu)化校園環(huán)境。

2025學校后勤崗位職責篇13

1、熱愛本職工作，有高度的.事業(yè)心和責任感，盡職盡責，有奉獻精神，保證教育教學和教職工工作需要。

2、負責少年宮固定資產(chǎn)、辦公用品、教職工生活福利用品的管理，收有據(jù)、存有地，使用有出處，損壞有賠償。

3、負責各類物品的登記、上帳、清查工作，建立物品總帳和分類帳，定期清點，做到帳物相符。

4、妥善保管各種物品，防止丟失和損壞，庫存物品擺放整齊有序，領(lǐng)取方便，保持整潔衛(wèi)生。

5、嚴格執(zhí)行物品發(fā)放、物品領(lǐng)用、物品借用制度。

6、深入實際,了解財產(chǎn)物品使用、保管和需求情況,保證工作需要.

7、厲行節(jié)約，及時維修，防火、防盜、防潮，注意安全。

8、積極完成各種臨時性的工作。

2025學校后勤崗位職責篇14

一、指導(dǎo)思想

以實施素質(zhì)教育為宗旨，以教書育人為中心，以搞好服務(wù)提供保障為目標，做好服務(wù)育人教育工作，積極有效地配合學校搞好教學工作和各項活動。

二、具體工作

根據(jù)學校2022-2023學年第一學期學校主要工作計劃精神和本部門工作實際，在本學期中計劃作好以下工作。

1、加大對小賣部的管理力度，嚴禁過期變質(zhì)食物在上述窗口銷售，確保學生飲食安全衛(wèi)生；對學校食堂進行科學管理，保證伙房人員嚴格操作規(guī)程，精工細做，做到飯菜衛(wèi)生、多樣、經(jīng)濟、實惠、規(guī)范，為部分家長解決好后顧之憂。

2、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度，做好來人來車登記，外來車輛未經(jīng)允許不得入內(nèi)，進一步提高門衛(wèi)人員的工作責任心，做到文明值班，禮貌待人，把門衛(wèi)辦成我校精神文明的窗口，樹立好我校的形象；吸取兄弟學校和本校以往的教訓(xùn)，投保太平洋保險公司的財產(chǎn)綜合險，防患于未然。

3、配合學校搞好本學期的各項教學工作活動，以及臨時的應(yīng)急工作；繼續(xù)做好建校一百周年慶典的有關(guān)準備工作，協(xié)助工會搞好教職工的福利工作。

4、利用暑期對校舍進行維護，對學生課桌椅、教師辦公桌進行簡易維修，對教學樓南樓木門進行油漆，確保秋季教學工作的順利進行。

5、組織各種形式的學習，教育后勤人員要以學校的需要為己任，熱愛自己的工作崗位，做到自尊、自愛、自強、全心全意地為師生服務(wù)；認真學習先進的技術(shù)技能，初步掌握計算機的操作和使用，讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐，提高服務(wù)育人的質(zhì)量。積極推進人事制度改革，在后勤工作的“多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬”方面加以探討，充分調(diào)動后勤職工的積極性

6、根據(jù)教育、教學和師生生活中的需求，及時購買教育、教學用品，確保教學工作正常進行；把節(jié)約放到工作的首位，以低廉的價格購得高質(zhì)量物品，修舊利廢，把節(jié)約每一分錢當作大事來抓；堅持合理開支的原則，抓好對新買物品的登記和發(fā)放工作；

7、加強對校產(chǎn)校具的管理，對增減的固定資產(chǎn)及時作賬務(wù)處理，對損壞的固定資產(chǎn)及時索賠；期初及時做好教室、專用教室、辦公室和其他科室財產(chǎn)登記并簽訂手續(xù)，學期末做好這些財產(chǎn)的清查總結(jié)評比工作；加大對水電的管理力度，及時處理供電隱患和漏水現(xiàn)象，號召全校各個管理部門齊抓共管，節(jié)水節(jié)電，把浪費現(xiàn)象壓到最低限度；做好校舍維修保養(yǎng)工作，重點是幼兒園屋面的翻修，爭取在9月上旬完成；搞好校園環(huán)境建設(shè)，對原有的花木要進一步加強管理，及時進行鋤草、澆水、施肥、修剪，建設(shè)凈化、綠化、美化的校園，創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。

8、協(xié)助校長室堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件，規(guī)范學校收費工作，做好各項費用的申報、審批、收交、結(jié)算工作；嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律，為學校管好、用好錢；堅持一支筆審批，對重要開支，及時向校長匯報，積極出主意、想辦法、尋求解決問題的有效途徑。

2025學校后勤崗位職責篇15

1、熱愛本職工作，有高度的事業(yè)心和責任感，盡職盡責，有奉獻精神，保證教育教學和教職工工作需要。

2、負責少年宮固定資產(chǎn)、辦公用品、教職工生活福利用品的管理，收有據(jù)、存有地，使用有出處，損壞有賠償。

3、負責各類物品的登記、上帳、清查工作，建立物品總帳和分類帳，定期清點，做到帳物相符。

4、妥善保管各種物品，防止丟失和損壞，庫存物品擺放整齊有序，領(lǐng)取方便，保持整潔衛(wèi)生。

5、嚴格執(zhí)行物品發(fā)放、物品領(lǐng)用、物品借用制度。

6、深入實際,了解財產(chǎn)物品使用、保管和需求情況,保證工作需要.

7、厲行節(jié)約，及時維修，防火、防盜、防潮，注意安全。

8、積極完成各種臨時性的工作。