職責是指個人或組織在特定角色或職位上所承擔的義務、責任和任務。怎樣寫渠道銷售主管崗位職責？這里提供渠道銷售主管崗位職責分享，供大家參考。

渠道銷售主管崗位職責篇1

職責：

1、負責公司信用卡產品的銷售（可以根據自己的資源采取直銷或渠道的形式），為公司攫取市場份額；

2、針對不同的客戶產品制定銷售方案并完成銷售任務；

3、能夠組織、策劃和開展各項營銷活動，挖掘高端客戶。并與客戶建立長期良好聯系。為高端客戶提供全方位服務；

4、支持公司各種金融投資項目的市場開發和推廣，不斷開拓各種渠道，接觸、篩選客戶，及時更新和完善客戶資料，分析客戶需求，進行產品銷售；

任職資格：

1、本科以上學歷，專業不限，優秀者可放寬至大專學歷；

2、正直誠信，具有良好的職業道德和個人修養，認同公司的企業理念、目標和文化；

3、良好的'溝通技巧和人際交往的能力，較強的學習能力；

4、具有2年以上金融銷售經驗，有一定的客戶資源優先考慮

渠道銷售主管崗位職責篇2

1、完成項目主管下達的銷售指標任務，工作上對現場銷售主管負責，

2、按程序熱情、積極、規范的作好現場客戶接待工作，通過良好的`職業風范和周到的售前、售中、售后服務展示公司企業形象，樹立企業良好的口碑;

3、銷售成交，催收房款，完成銷售收入指標;

4、對于客戶提出的問題及時協調公司各相關部門給予處理解決，實行首問負責制;

5、對已經辦理入住手續的客戶定期進行回訪，及時協調各相關部門存在的問題;

6、負責各自的銷售統計及客戶分析立檔工作，配合策劃部作好市場統計匯總及信息反饋工作;

7、本合客戶服務部作好各項客戶服務工作及成交客戶上報歸檔上報工作;

8、負責銷售合同的簽定工作，簽定之后及時會簽并轉交客戶服務部;

渠道銷售主管崗位職責篇3

職責：

1.推動公司產品在商超渠道的落地實施,;

2.負責所管轄地區現有渠道、客戶維護及管理工作，完成公司指定的銷售目標;

3.負責外區(北京、河北、河南、西南)的代理商開拓和維護;

4.通過內外部資源整合和團隊協作，提高商超渠道整體的營銷效率;

5.負責商超渠道銷售數據分析及項目評估工作，定期進行合作關系的維護和溝通;

任職要求：

1.大?；蛞陨蠈W歷，市場營銷，管理類等相關專業者優先;

2.熟悉商超行業系統，并與之有良好的客情關系;

3.熟悉商超系統內部操作流程與運用模式;

4.具有較強的市場分析，營銷和推廣能力，以及優秀的談判能力與技巧;

5.品行端正，具備良好的溝通能力，協調能力和團隊合作能力。

渠道銷售主管崗位職責篇4

1、客戶資料的收集，建立代理商檔案管理系統

2、客戶發貨申請進行審核，使客戶應收賬款控制在公司允許范圍內

3、產品串貨、退貨處理管理

4、月、季、年度的銷售數據(發貨、回款、產品流向等)統計分析

5、協助財務部門進行代理商對帳工作

6、月、季、年度市場銷售費用的.復核與管理

7、協調生產供應銷售計劃，防止產品斷貨

8、客戶訪問接待工作

9、提出招商管理建議，參與起草相關管理文件

10、競爭產品信息、市場動態收集、整理、評估

11、公司安排的其他工作

渠道銷售主管崗位職責篇5

1、全面負責銷售現場的業務管理工作。

2、負責銷售人員言行舉止規范化管理。房地產銷售主管職責

3、負責項目銷售的訂單簽定、合同簽定的審核工作，確保準確無誤。

4、負責做好客戶咨詢、訂單、合同簽定過程中的疑難問題解釋工作。

5、實時匯報銷售中銷售部無法應對的難點問題，上報公司領導或甲方予以解決。

6、就銷售中出現的各種問題及時與銷售人員和甲方相關人員溝通協調爭取在最短的時間內得以順利解決。

7、組織銷售人員有計劃地定期開展業務學習和培訓工作，不斷提高銷售人員的綜合業務素質和實戰能力。

8、每天組織銷售人員召開工作例會，進行當日工作總結。

9、每周、每月完成當周/月工作總結，并對其進行分析，提出改進提高方法。

10、在工作過程中注意工作方法，在完成工作目標的同時，能與甲方相關人員和公司其他人員和諧相處，保證良好的工作氛圍，融洽與甲方的關系。房地產銷售主管職責

11、抓好項目外銷人員的.管理工作，著重培養相關人員的'信心，提高工作認識、業務技巧和綜合能力。注重外銷工作的實效，打造一支精良的外銷隊伍。房地產銷售主管職責

12、就價格制定，營銷廣告推廣方案和銷售計劃的制定提出合理化建議。

13、配合策劃部組織促銷活動。房地產銷售主管職責

14、房地產銷售主管職責保持好的性情，關心員工，使員工能有好的狀態積極主動地投入工作。

15、加強自身學習，注意自身形象和綜合業務管理能力的提高。

16、房地產銷售主管職責積極完成公司領導交給的其他工作。

渠道銷售主管崗位職責篇6

20__年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年;首先要感謝諄諄教誨的領導，感謝團結上進的同事幫助鼓勵，感謝在我沮喪時鼓勵我給我打氣相信我的同事，感謝那些給我微笑，接納我和__產品的合作者，因為是他們的幫助、認可、信任、鼓勵才能使我更加樂衷于我的工作，更加熱愛我的工作。

一年來，我認真貫徹執行公司銷售目標和銷售政策，積極配合銷售經理做好本職工作，并和其他銷售員一道努力拼搏、積極開拓市場，較好地完成了年度銷售目標。根據公司管理人員考核辦法的通知精神，按照年終述職的有關要求和內容，現將一年來的個人工作述職如下：

1、__X市場全年任務完成情況。

20__年，我負責__地區的銷售工作，該地區全年銷售__萬元，完成全年指標__，比去年同期增加了__萬元長率為__%。與去年相比原老經銷商的銷量都有所增長，開發的新客戶銷售也基本穩定，20__年新客戶銷售額有望有較大突破。

2、重新捋順銷售網絡。

在原有的銷售網絡的基礎上，精耕細作。以各經銷商為中心，從一個一個市場入手，同經銷商編織五洲產品的銷售網絡，通過我們的努力，和每個經銷商細致溝通，耐心做工作，明確各家經銷商經銷區域范圍，做到不重復，不惡意串貨，逐一解決售后服務等各項問題，終于讓經銷商重拾了銷售五洲產品的信心。

3、開發空白市場。

__地區三個地區20__年底只有6家經銷商，能夠正常發貨的只有4家，空白縣市過多，能正常銷售的太少。20__年初我對空白區域進行重新調研，結合區域生活用紙消費習慣，制定了詳細的市場開發方案，尋找合適目標客戶，有針對性宣傳銷售產品。經過一年的努力，全年共開發新客戶6家，終端連鎖超市1家。

4、組織今年的銷售工作。

積極宣傳公司各項售政策及淡儲旺銷政策，蘇北區域今年銷售量比20__年增加了800萬以上。淡儲旺銷政策是我們公司產品率先把經銷商的庫房占滿，使其不能再儲備其他公司的產品，旺季到來，經銷商優先銷售的都是我們公司的產品，大大提升了公司的銷量，甚至一些品種出現斷貨。如果發貨及時的話，今年銷量還能提高一塊。

5、做好__區域各月市場銷售分析工作，落實回款進度并向公司領導匯報各月完成情況，對當月的銷售工作進行總結分析并根據當月的銷售情況及結合全年銷售任務做好下月銷售計劃。

6、每月至少一次與本區域重點客戶一起分析市場銷售過程中存在的問題，對這些問題及時給予解決，并與客戶分析競爭對手，商討提高市場占有率的辦法，將有價值的觀點和方法及時反饋給上級領導。

7、積極參與并協助上級領導做好一些銷售政策的和流程的制定，并對實施情況進行跟蹤落實，做好內勤工作的協助和指導。

一年下來，雖然蘇北市場銷售工作無論是在銷量還是在銷售管理方面都取得了突破性的進展，但仍存在一些問題：

1、我們銷售工作做得不細、對市場的了解分析不到位，面對市場的激烈競爭反映不夠迅速，使我們失去一部分市場。

2、市場串貨監管不到位。由于今年銷售政策的改變，各家經銷商的銷售壓力比較大，較去年相比個別區域出現串貨情況。雖然今年我們對串貨問題組織討論過，但工作還沒有做到位，串貨問題繼續存在，這樣對我們產品經銷負面影響都很大，對經銷商的信心打擊比較大。我們銷售人員在信息收集、反饋方面做得也不夠全面，有的區域能提供信息協助防止串貨，而有的區域搜集不到。這說明我們業務人員的業務能力還需更快更好的提高。

3、__市場網絡規劃不好，二三級市場進貨渠道比較亂，市場規范不到位，隨意銷售現象比較嚴重。

結合20__年銷售工作取得的成績及存在的問題，并根據生活用紙20__年X億元的銷售目標，打算從以下幾個方面來開展20__的銷售工作：

1、加強市場推廣、宣傳力度。

在鞏固現有的市場份額基礎上，加強市場滲透，運用各種有效促銷方式或商務手段，確保市場的占有率;制定市場宣傳策略，監督廣告投放，實施多媒體傳播計劃，制定并實施銷售活動方案。

2、健全營銷網絡。

完善客戶資料的建立、保存和分類管理，負責客戶情況收集、調查，20__年消滅__。

3、做好業務人員培訓、交流工作，進一步完善銷售管理工作。

20__年我們要對任務進行落實，做到目標明確、責任到人，保證預期目標的實現，同時會加大銷售人員的引進及整合，對新進的人員進行全面的培訓，使更多的優秀年輕人加入到我們這個銷售團隊中來。

4、服從大局，團結協作。

在日常工作中，做好銷售經理助理的本職工作，努力完成公司領導布置的各項工作，積極為其他同事的工作創造良好的氛圍和環境，互相尊重、互相配合。同時，勇于開展批評和自我批評，對其他同事的缺點和錯誤及時地指出，并督促改正;對自己在工作上的失誤也能努力糾正、主動承擔責任。

20__年我仍會和所有銷售人員一道努力拼搏，力爭20__年公司生活用紙銷量增長__%，為實現公司生活用紙銷售總額為__億元的目標而奮斗。

渠道銷售主管崗位職責篇7

職責：

1、根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；有較強的主動性，能主動學習產品知識，主動開展業務。

2、能夠獨立開發市場，對現有市場和客戶進行分析，發現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標；

3、根據客戶需求的特點，為客戶提供最優產品解決方案；

4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關系，提高合同額和利潤率；

5、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度；

6、負責對項目回款過程的監控和執行，提高回款率；

7、通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發；

8、上級領導交待的其他工作事項。

任職要求：

1、計算機、電子信息、通信類市場營銷類相關專業專科以上學歷；

2、有團隊合作意識和較強的執行能力

3、對工作有責任心、細心，心態積極樂觀，溝通能力強，執行力強，具有一定的工作承受能力。

渠道銷售主管崗位職責篇8

職責：

1、制定并實施所轄區域的招商/銷售計劃，組織各種銷售及推廣活動。

2、執行公司銷售政策，開發合適的代理商及銷售商，完成公司下達的銷售目標。

3、負責新老客戶關系維護，拓寬、拓深、優化與合作商的關系鏈。

4、負責所轄區域代理商的管理、培訓及銷售支持工作。

5、充分了解并收集市場狀態及行業信息，及時向公司提出合理化建議。

6、本崗位是重渠道銷售主管，經理級別崗位，直接對副總負責，非常歡迎有相關經驗者。

職位要求：

1、專科及以上學歷，在健康食品、大健康，醫療、美容、健康管理等行業有渠道經驗及資源優先;

2、有3年以上招商或銷售帶團隊經驗;

3、有大健康等相關行業渠道資源，對渠道開拓有自己的`思路和打法，來之能戰。

4、具備較強的業務開拓能力、商務談判能力、溝通協調能力及人際關系處理能力。

渠道銷售主管崗位職責篇9

1、負責本部門各項業務（如銷售合同按揭催款）的完成。

2、定期對本部員工進行考核考查，對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。

3、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息意見及出現的問題。

4、對銷售現場的整體監督管理與控制。

5、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。

6、(及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴并反饋有關信息，認真做好售前和售后的各項服務工作。

7、提請聘任或者解聘本部門員工。

8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

9、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。

10、負責售出單位認購書的簽收與審核。

11、制定員工的`招聘教育與培訓計劃。

12、參與項目策劃工作，負責售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

13、培訓銷售人員，指揮協調現場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。

14、協助和參與項目銷售策劃。

15、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。

16、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

17、制定售樓中心員工的具體管理規章。

18、行使公司和上級授予的其他權利。

渠道銷售主管崗位職責篇10

一、明確每年的銷售目標，把銷售目標分解為每月，每周，每日的進度方案，并把方案如何執行詳細清晰地告知執行人：客服與業務員，招商拓展專員。

二、明確渠道發展目標，根據地區差異，合理規劃地區布局，制定發展五金店，商照專賣店，商照專賣區，家居專賣店，家居專賣區，海派燈飾店，中式印象燈飾店，極簡生活燈飾店等8大加盟商。

三、規范化管理客服和業務員，招商專員的考勤，辦公室衛生清潔。

四、每周六總結一周銷售情況及走訪客戶問題回饋，及時協商解決客戶問題和客服業務員在工作中遇到的問題。對下周的工作安排有清晰的方案及流程。

五、針對核心客戶(含分銷商)進行系統的數據分析，并給出合理的銷售備貨方案。下一步跟客戶溝通進行適當的.銷售庫存備貨。

六、周期性地安排產品知識培訓，請三雄總部導師或者自行準備材料進行。

七、定期對系統操作方法進行培訓，由公司有經驗的員工進行主導培訓。

八、每月對批發渠道客戶的售后問題進行統一篩查并提供解決方案。

九、對渠道客戶的送貨問題每周進行總結，發現問題逐一解決。

十、定期進行銷售數據分析，及時補全產品庫存。不一定期制定促銷計劃方案，加快產品及資金周轉率，提高客戶對我司的信任度及忠誠度。

渠道銷售主管崗位職責篇11

1、負責全國市場開發與銷售渠道及招商渠道的建設;

2、管理責任內的渠道市場，并完成公司下達的銷售目標與管理目標;

3、負責區域市場新產品推廣與市場渠道及產品調研

4、負責區域市場客戶信息的采集與完善，客戶信用評估;

5、負責渠道市場分銷服務，做好客戶資源的維護;

6、與客戶保持良好的溝通，及時反饋市場信息;

7、在具備相應的`業務技能與管理能力的情況下，進行相關銷售管理工作;

8、其他相關工作。

渠道銷售主管崗位職責篇12

1、根據本部門業務拓展指標計劃、安排，完成相關工作。

2、不斷開拓新業務渠道，優化現有業務渠道。

3、組織社區、公園、超市等各個端口的義診活動。

4、負責轄區內客群渠道資源的'開發。

5、建立及維護客群關系。

6、管理團隊日常工作(出勤、會議、培訓等).

7、完成部門領導交代的其他工作內容。