護(hù)士崗位職責(zé)模板
明確職責(zé)可以幫助組織更好地實(shí)現(xiàn)其目標(biāo),同時(shí)也可以讓員工更好地發(fā)揮自己的能力和價(jià)值。下面是一些護(hù)士崗位職責(zé)模板免費(fèi)閱讀下載,希望對(duì)大家寫護(hù)士崗位職責(zé)模板有用。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇1
1、參加晨會(huì)和床頭交接班,聽取夜班醫(yī)護(hù)人員早交班,閱讀檢查交班本,核對(duì)病人一覽表人數(shù)、床號(hào)。
2、參加全科室病人床頭交接班,病人情況及科室安全管理交接,每日床頭交接班了解各班工作情況及病人情況,
3、負(fù)責(zé)核對(duì)錄入午間醫(yī)囑,及時(shí)領(lǐng)回所需藥品交治療班執(zhí)行。
4、安排新入院病人床位,通知管床醫(yī)護(hù)人員及護(hù)工處理,接待病人或家屬咨詢、會(huì)診醫(yī)生等,接聽電話,協(xié)助做好醫(yī)囑執(zhí)行、核對(duì)工作。
5、負(fù)責(zé)病人費(fèi)用解釋工作,保證醫(yī)囑及時(shí)執(zhí)行,新入、急、危重病人優(yōu)先。
6、負(fù)責(zé)病區(qū)物資、庫房管理工作,每月一次清點(diǎn)、整理庫房,管理、登記貴重儀器、物品。
7、負(fù)責(zé)聯(lián)系設(shè)備、總務(wù)后勤人員,確保科室日常用物、家私、水電、設(shè)備處于完好狀態(tài)。
8、負(fù)責(zé)管理病歷、院感報(bào)告、部分護(hù)理質(zhì)控工作。
9、協(xié)助治療班工作,協(xié)助領(lǐng)藥、擺放輸液藥品、輸液瓶續(xù)接工作,管理病房特殊治療室。
10、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室管理工作,協(xié)助做好陪護(hù)、清潔工管理與業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,做好消毒隔離,每周
一、四對(duì)全病區(qū)醫(yī)療設(shè)備器械進(jìn)行消毒,負(fù)責(zé)每日配置消毒液,并在每月10號(hào)之前完成科室的空氣培養(yǎng)工作。
11、每月負(fù)責(zé)檢查急救物品管理登記工作,保持毒麻藥、急救物
品完好、呈備用狀態(tài),做到“四定”(定位置、定數(shù)量、定期檢查、定人管理),檢查急救物品備用情況:氧氣、吸痰器、電源插座、監(jiān)護(hù)儀、搶救車及各種急救用包、管等。
12、負(fù)責(zé)通知治療班、責(zé)任班護(hù)士及時(shí)執(zhí)行醫(yī)囑,根據(jù)醫(yī)囑聯(lián)系相關(guān)科室:檢驗(yàn)科、放射科、CT、B超室、肺功能科、藥房、會(huì)診科室,保證新入、急、危重病人及特殊情況及時(shí)優(yōu)先執(zhí)行,特殊治療準(zhǔn)備醫(yī)囑執(zhí)行所需各種物品。
13、負(fù)責(zé)跟進(jìn)醫(yī)囑執(zhí)行情況,檢查責(zé)護(hù)班醫(yī)囑執(zhí)行進(jìn)度,協(xié)助責(zé)任護(hù)士解決疑難護(hù)理問題,與值班醫(yī)生良好溝通,確保醫(yī)囑及時(shí)、正確執(zhí)行并保持護(hù)士站衛(wèi)生清潔。
14、負(fù)責(zé)核對(duì)當(dāng)日長(zhǎng)期、臨時(shí)醫(yī)囑,與責(zé)任護(hù)士共同負(fù)責(zé)核對(duì)當(dāng)日醫(yī)囑。
15、負(fù)責(zé)包傷室的物品保管、準(zhǔn)備及檢查工作,并每日保持包傷室內(nèi)清潔、整齊,對(duì)室內(nèi)物品進(jìn)行每日檢查,確保基數(shù)準(zhǔn)確,性能完好,班班交接,定時(shí)做空氣及物品消毒。
16、護(hù)士長(zhǎng)不在時(shí)代理護(hù)士長(zhǎng)處理日常工作,對(duì)下級(jí)護(hù)理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo),負(fù)責(zé)科室部分護(hù)理質(zhì)控工作。
17、科室各類表格的填補(bǔ)和整理工作,做好無證護(hù)士的攜帶工作,做好本病區(qū)管理工作。
18、參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房,參加大手術(shù)或新開展手術(shù)、疑難病例、死亡病例的討論。
19、負(fù)責(zé)陪同患者做造影,人員要求:二級(jí)、三級(jí)護(hù)士。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇2
1、清點(diǎn)交班范圍內(nèi)用物,并做好財(cái)產(chǎn)登記。
2、參加晨會(huì),聽取夜班交班報(bào)告。
3、危重病人床邊交接班及各種治療交接班。
4、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作并認(rèn)真處理各種長(zhǎng)期和臨時(shí)醫(yī)囑,及時(shí)通知并督促有關(guān)人員執(zhí)行。
5、辦理出入院,轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院等工作及有關(guān)手續(xù),新入院病人做好健康宣教。
6、組織護(hù)士查對(duì)當(dāng)天醫(yī)囑,主持每周總對(duì)醫(yī)囑。
7、定時(shí)巡視病房,嚴(yán)密觀察危重病人的病人的病情變化,保持各種導(dǎo)管通暢。
8、認(rèn)真書寫各種護(hù)理記錄單。
9、保持護(hù)士站、治療室整齊,清潔交班。做好治療室、換藥室空氣消毒,并及時(shí)登記。
10、做好次日治療準(zhǔn)備工作。
11、負(fù)責(zé)病區(qū)儀器完好,呈備用狀態(tài),并做到“四定”(定位置、定數(shù)量、定期查、定人管)。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇3
①在護(hù)理部主任和科護(hù)士長(zhǎng)的.領(lǐng)導(dǎo)下及科主任的指導(dǎo)下開展病區(qū)管理工作。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理行政和護(hù)理業(yè)務(wù)管理。根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃,制定并組織實(shí)施本病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃,并定期向科護(hù)士長(zhǎng)和護(hù)理部匯報(bào)計(jì)劃實(shí)施情況。
②督導(dǎo)患者安全管理、醫(yī)院感染管理等相關(guān)制度與措施的落實(shí)。按要求配備各種透析器材。
③參加血透室改建、擴(kuò)建和新建方案的初步設(shè)計(jì)與審核,提出設(shè)計(jì)及裝飾建議。
④組織科內(nèi)護(hù)士進(jìn)行血液凈化專科知識(shí)培訓(xùn),提高專科護(hù)理能力和水平。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇4
1.分診護(hù)士必須在開診前15分鐘到崗,著裝整齊,做好開診前的一切準(zhǔn)備工作。
2.遵守醫(yī)院服務(wù)規(guī)范,主動(dòng)熱情接待病人,使用規(guī)范文明用語,態(tài)度和藹,耐心解答病人提出的問題,防止糾紛發(fā)生。
3.熟練掌握本科室專家專業(yè)特點(diǎn)和當(dāng)日醫(yī)生出診信息,熟練分診本科室常見疾病,協(xié)調(diào)解決當(dāng)日未出診專家所涉及患者診療安排。
4.主動(dòng)詢問病情,合理安排初診、復(fù)診病人的分診工作,安撫患者,隨時(shí)與經(jīng)治醫(yī)生取得聯(lián)系,縮短候診時(shí)間。
5.協(xié)助病人填寫門診病歷封面,及時(shí)錄入病人基本信息。
6.嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,協(xié)助非本科室就診患者轉(zhuǎn)診,做好解釋工作;為需要多科室就診病人掛修改號(hào)。
7.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院退號(hào)制度,為病人退號(hào)。
8.負(fù)責(zé)打印處方、病歷并核對(duì);督促檢查收費(fèi)情況。
9.維持候診秩序,以多種形式進(jìn)行健康宣教,發(fā)放衛(wèi)生宣教資料;
10.設(shè)立便民措施,認(rèn)真聽取患者及家屬的意見,并恰當(dāng)處理。
11.負(fù)責(zé)電腦、打印機(jī)的維護(hù);下班前關(guān)閉電腦、打印機(jī)電源,進(jìn)行安全檢查。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇5
1、提前15分鐘上班,清點(diǎn)物品、藥品,檢查搶救物品性能。
2、閱讀交班報(bào)告,進(jìn)行床頭交接班工作,了解危重病人病情。
3、翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄。
4、處理晚間醫(yī)囑,接受急診病人,并書寫護(hù)理病歷。
5、按護(hù)理級(jí)別要求,定時(shí)巡視病房,嚴(yán)密觀察病情,必要時(shí)通知醫(yī)生并做好記錄。
6、核對(duì)下午醫(yī)囑,負(fù)責(zé)晚間病人的所有治療和護(hù)理,做好手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備。
7、核對(duì)化驗(yàn)單,做好各項(xiàng)檢查標(biāo)本登記,為大夜班做好準(zhǔn)備工作。
8、督促探視者離開病房,按時(shí)熄燈,觀察病人睡眠情況。
9、24:00統(tǒng)計(jì)日?qǐng)?bào)表。
10、書寫交班報(bào)告,與大夜班護(hù)士做好交接班工作。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇6
1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2、嚴(yán)格交接班制度,做到八交(患者總數(shù)、出入院、轉(zhuǎn)科、死亡、手術(shù)、分娩、搶救、危重患者情況)、八知道(姓名、性別、年齡、床號(hào)、診斷、病情、治療、護(hù)理)。
3、參加晨會(huì)、床頭交接班。
4、接收新入院、轉(zhuǎn)入患者、了解并協(xié)助患者的各種需求,適時(shí)完成健康教育。
5、安排患者陪檢工作。
6、巡視病房、觀察病情變化,完成護(hù)理記錄。
7、為出院患者做出院指導(dǎo)。
8、協(xié)助生活不能自理的患者進(jìn)餐,了解飲食情況。
9、測(cè)體溫并繪制。
10、負(fù)責(zé)標(biāo)本采集,記錄出入量及特別護(hù)理記錄單,監(jiān)測(cè)生命體征。
11、經(jīng)常和患者交談,幫助患者了解自己的疾病情況和為恢復(fù)健康所采取的各項(xiàng)措施,鼓勵(lì)患者發(fā)揮主觀能動(dòng)性戰(zhàn)勝疾病。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇7
一、在門診部及科主任、科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理,做到月有計(jì)劃,周有重點(diǎn),日有安排。
二、督促和定期檢查護(hù)士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長(zhǎng),做好各方面的協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)護(hù)士分工排班,經(jīng)常深入門診檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
四、檢查各診室開診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護(hù)士改善服務(wù)態(tài)度,經(jīng)常巡視候診患者的病情變化,發(fā)現(xiàn)病情較重的&39;患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強(qiáng)與醫(yī)生、患者溝通,及時(shí)協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護(hù)患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責(zé)。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計(jì)工作(月報(bào)和日?qǐng)?bào))。
八、保管好部門財(cái)產(chǎn)、物品,及時(shí)增添并管理好部門藥品以保證治療護(hù)理工作正常進(jìn)行。
九、做好醫(yī)師專家、專科門診診室安排,每日參加核對(duì)專家、專科門診專家、醫(yī)師就診時(shí)間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔,及時(shí)維修,協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇8
1、負(fù)責(zé)口腔科開診治療前后的準(zhǔn)備工作;
2、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行口腔治療工作;
3、負(fù)責(zé)口腔科整潔、安靜,維持就診秩序,在診療期間,做好口腔科的衛(wèi)生宣教。
4、按要求做好口腔科消毒隔離工作,防止感染事故的`發(fā)生。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇9
一、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管小組的全面臨床護(hù)理工作。監(jiān)督檢查小組護(hù)理人員貫徹執(zhí)行崗位職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度,護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程等。熟悉專科護(hù)理業(yè)務(wù),運(yùn)用護(hù)理程序的方法對(duì)分管床位患者實(shí)施整體護(hù)理。
二、掌握分管小組患者的病情及臨床護(hù)理工作重點(diǎn)。監(jiān)督檢查小組護(hù)理人員完成臨床護(hù)理措施,負(fù)責(zé)查看危重、手術(shù)病人,參加晨會(huì)、床旁交接班。
三、負(fù)責(zé)分管小組危重患者的護(hù)理,參加病房緊急情況的處理,參加病房疑難、危重患者的搶救工作。檢查分管床位患者會(huì)診、檢查、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)床等項(xiàng)目的落實(shí)。
四、與本小組護(hù)士共同完成臨床護(hù)理工作,負(fù)責(zé)查看病人,實(shí)施健康教育。修改、完善護(hù)理計(jì)劃,檢查護(hù)理措施及健康教育的落實(shí),及時(shí)評(píng)價(jià)。根據(jù)護(hù)理級(jí)別巡視病房,了解病人動(dòng)態(tài)情況。
五、負(fù)責(zé)換藥室的工作,包括換藥、消毒滅菌、清潔、物資保管與補(bǔ)充,消毒、登記工作。
六、參加每日醫(yī)囑查對(duì)工作。
七、負(fù)責(zé)管理本組病人晨晚間護(hù)理。
八、按分級(jí)護(hù)理的級(jí)別,負(fù)責(zé)檢查督導(dǎo)患者基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目落實(shí),并進(jìn)行評(píng)價(jià)。護(hù)理級(jí)別變化的患者及時(shí)修訂基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目。按護(hù)理文件書寫規(guī)范,做好相關(guān)的護(hù)理記錄和架上病歷質(zhì)控工作。
九、負(fù)責(zé)錄入各種費(fèi)用,治療費(fèi)管理、查找其它班次有無漏記、錯(cuò)記情況;負(fù)責(zé)下午醫(yī)囑審核、執(zhí)行;負(fù)責(zé)病人催款,掌握病人費(fèi)用的動(dòng)態(tài)情況,并及時(shí)與病人或家屬、主管醫(yī)生聯(lián)系,負(fù)責(zé)對(duì)病人有關(guān)收費(fèi)問題的解釋工作。
十、協(xié)助主班管理好病歷。負(fù)責(zé)出院病歷的質(zhì)量檢查及整理。
十一、負(fù)責(zé)帶教工作;參與護(hù)理科研、新技術(shù)開展;指導(dǎo)低年資護(hù)士的臨床護(hù)理工作。十二、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理和安全管理工作,護(hù)士長(zhǎng)不在時(shí),負(fù)責(zé)相關(guān)管理工作。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇10
一、在責(zé)任護(hù)士的領(lǐng)導(dǎo)下完成對(duì)病人的各項(xiàng)基礎(chǔ)生活護(hù)理工作;
二、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和規(guī)章制度,認(rèn)真落實(shí)消毒隔離和生活護(hù)理制度;
三、經(jīng)常巡視病房,主動(dòng)了解病人情況,滿足病人基本生活需求;
四、參加護(hù)理查房,執(zhí)行護(hù)理計(jì)劃;
五、參與病區(qū)管理,為病人提供良好的休養(yǎng)環(huán)境。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇11
崗位職責(zé):
1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)施患者的各項(xiàng)護(hù)理工作;
2、按照護(hù)理工作流程、護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范、常規(guī)等熟練完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分專科護(hù)理工作;
3、準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑,正確實(shí)施治療、用藥和護(hù)理措施,并觀察記錄患者的反映;
4、能夠獨(dú)立完成值夜班的工作安排;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、20-35歲,大專及以上學(xué)歷,護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、具有2-3年以上醫(yī)院臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn);
3、執(zhí)業(yè)注冊(cè)資格,并具有護(hù)士職稱,護(hù)師職稱優(yōu)先;
4、良好的英語溝通能力,能進(jìn)行簡(jiǎn)單的英語對(duì)話,英語四級(jí)優(yōu)先;
5、具有良好的&39;服務(wù)意識(shí)、工作責(zé)任心與工作跟進(jìn)能力;
6、具有良好的親和力、表達(dá)溝通能力及教學(xué)能力,工作積極主動(dòng),妥善處理各類問題的應(yīng)對(duì)能力。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇12
職責(zé):
1、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行患者健康管理,包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預(yù)約、陪診、隨訪等工作;
2、與患者建立多維度聯(lián)系,微信電話添加及維護(hù),深度了解患者需求;
3、根據(jù)患者的病情,提出相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品服務(wù)解決方案;
4、客戶數(shù)據(jù)分析:治療需求分析/產(chǎn)品改進(jìn)意見/滿意度評(píng)價(jià)等;
5、協(xié)助護(hù)理、治療、市場(chǎng)等其他工作。
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理及相關(guān)專業(yè),了解臨床醫(yī)療及保健工作;
2、具有良好親和力及醫(yī)患、人際溝通能力,有公立醫(yī)院國際部、高端診所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)同健康管理工作理念,具有會(huì)員管理、健康管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉操作各種辦公軟件,具有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、遠(yuǎn)程醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇13
1.向?qū)嵙?xí)生介紹病區(qū)情況,包括環(huán)境、病種、物品儀器、人員狀況及規(guī)章制度,解除實(shí)習(xí)生的陌生心理。告訴實(shí)習(xí)生帶教計(jì)劃,使實(shí)習(xí)生了解教學(xué)目的,調(diào)動(dòng)教學(xué)雙方的積極性,更好地完成教學(xué)計(jì)劃。
2.實(shí)行過程中,注意塑造實(shí)習(xí)生的護(hù)理理念,建立整體護(hù)理觀。采用多種教學(xué)方法傳授護(hù)理知識(shí)和技能。
3.注意培養(yǎng)實(shí)習(xí)生的觀察能力。指導(dǎo)實(shí)習(xí)生應(yīng)用護(hù)理程序,并以醫(yī)學(xué)和護(hù)理理論為基礎(chǔ),提出重點(diǎn),進(jìn)行分析。培養(yǎng)實(shí)習(xí)生的團(tuán)隊(duì)精神,及與其他醫(yī)護(hù)人員合作的能力。
4.組織教學(xué)查房,指導(dǎo)本科室實(shí)習(xí)生實(shí)踐護(hù)理查房。
認(rèn)真審批實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)日志和護(hù)理病歷。
5.在帶教過程中,嚴(yán)格遵守“放手不放眼,放做不放教”;對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作要有計(jì)劃地進(jìn)行檢查、督促,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以糾正。
6.定期召開實(shí)習(xí)生座談會(huì),聽取實(shí)習(xí)生意見。
7.當(dāng)一科實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),帶教老師需向下一科老師介紹實(shí)習(xí)生情況,保證教學(xué)的連續(xù)性。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇14
1、負(fù)責(zé)重癥病人及技術(shù)難度稍大的`血液凈化操作項(xiàng)目。
2、負(fù)責(zé)分管病人的床單位、片區(qū)環(huán)境、機(jī)器表面整潔。
3、巡視患者,觀察患者病情變化,測(cè)量生命體征,完成血透記錄。
4、根據(jù)醫(yī)囑正確實(shí)施治療、給藥措施。
5、提供護(hù)理相關(guān)的安全措施和健康指導(dǎo)。
6、指導(dǎo)低年資護(hù)士工作,幫助處理突發(fā)事件。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇15
一、在護(hù)理部、門診部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室護(hù)理業(yè)務(wù)及行政管理工作;是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對(duì)護(hù)理部、門診部負(fù)責(zé)。
二、制定門診工作計(jì)劃,明確護(hù)理人員的分工,經(jīng)常進(jìn)行督促檢查,不斷提高護(hù)理質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,與門診主任取得密切聯(lián)系。
三、認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。嚴(yán)防差錯(cuò)事故,認(rèn)真執(zhí)行登記及上報(bào)制度,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
四、負(fù)責(zé)組織護(hù)士做好協(xié)診工作和實(shí)施等待服務(wù)。
五、負(fù)責(zé)組織專科業(yè)務(wù)和新技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高門診護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
六、負(fù)責(zé)對(duì)新調(diào)進(jìn)的醫(yī)生、護(hù)士和實(shí)習(xí)生、進(jìn)修人員,介紹門診工作情況及各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)士的教學(xué)工作。
七、負(fù)責(zé)計(jì)劃組織候診教育和健康教育工作。
八、負(fù)責(zé)督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
九、認(rèn)真執(zhí)行疫情報(bào)告、消毒隔離制度,預(yù)防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
十、督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計(jì)工作。
十一、負(fù)責(zé)家俱被服保管,物品請(qǐng)領(lǐng)、驗(yàn)收維修工作。
十二、負(fù)責(zé)考勤、考核,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)門診文明建設(shè)。
護(hù)士崗位職責(zé)模板篇16
職責(zé)描述:
1.配合公司完成門診部醫(yī)療資質(zhì)的申請(qǐng)和門診部的&39;籌建工作
2.配合公司推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)服務(wù)的落地執(zhí)行
3.領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),護(hù)師以上職稱
2.10年以上工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先