制定職責是組織管理的重要環(huán)節(jié)，只有充分考慮權(quán)責平衡才能確保組織的有效運作和員工的職業(yè)發(fā)展。這里分享一些工程經(jīng)理的職責下載，供大家寫工程經(jīng)理的職責參考。

工程經(jīng)理的職責篇1

一、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與有關(guān)部門協(xié)作配合工作；承擔并執(zhí)行本廠的規(guī)章制度、管理規(guī)程。

二、協(xié)調(diào)二車間工作，組織好均衡生產(chǎn)批次；負責生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)工作，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務。加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。

三、協(xié)調(diào)不銹鋼板倉庫工作，安排好備板計劃，密切配合各車間用板需求。以免耽誤各車間生產(chǎn)計劃。

四、全面負責工地的生產(chǎn)計劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作；（如刨槽、折彎、剪板等）在不耽誤各車間正常生產(chǎn)的情況下，保質(zhì)保量的按時完成工地生產(chǎn)計劃。

五、及時掌握生產(chǎn)過程整個動態(tài)情況，制定并實施重大質(zhì)量問題的改進措施，確保質(zhì)量過關(guān)。對客戶投訴的質(zhì)量事故，進行認真分析，并作出解決方案。杜絕類似質(zhì)量事故的發(fā)生。

六、積極參與技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，不斷提高我廠產(chǎn)品的市場競爭力。

七、正確處理車間的突發(fā)事件，并隨時向領(lǐng)導匯報事件處理進度，對于無法處理的事件要及時請示。

工程經(jīng)理的職責篇2

職責：

1、建立和完善公司內(nèi)部審計制度和流程;

2、負責制定年度內(nèi)部審計工作計劃和編寫年度審計;

3、負責組織和實施公司及下屬單位的內(nèi)部審計工作,測試和評價內(nèi)控制度，出具內(nèi)部審計報告，追蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況;

4、協(xié)助公司完成對擬收購、轉(zhuǎn)讓等項目的專項審計、資產(chǎn)評估和盡職調(diào)查工作;

5、協(xié)調(diào)和配合完成上級主管單位、政府部門、會計師事務所等對公司及下屬單位的審計和監(jiān)察工作;

6、負責部門日常管理，對審計人員進行有效管理、指導、培訓及考核。

任職資格：

1、本科及以上學歷，會計、審計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上中大型企業(yè)或會計師事務所審計工作經(jīng)驗，持有中級會計師或以上職稱，注冊會計師優(yōu)先;

3、熟悉審計準則、會計核算、內(nèi)部控制、財務管理、稅收政策、經(jīng)營管理、風險控制等綜合知識;

4、具備一定的風險管理能力，敏銳的洞察力與分析判斷能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

5、具備良好的口頭和文字表達能力，熟練使用辦公軟件和財務軟件。

工程經(jīng)理的職責篇3

職責：

1、按照公司相關(guān)審核標準及工程要求標準，負責對設(shè)計施工圖、報價清單、材料清單等資料進行報審。

1、完善部門預決算的項目成本評估體系建立。

2、負責相關(guān)項目提交的技術(shù)變更和簽證單、工程竣工財務決算的審計工作。

3、負責工程決算期間跟進工程款付款方面的溝通協(xié)調(diào)問題、催收賬款等。

任職要求：

1、本科及以上學歷，3年以上建筑總包項目預結(jié)算工作經(jīng)驗(建筑工程、工程造價，取得相關(guān)證書)者優(yōu)先。

2、了解房建方面預結(jié)算相關(guān)知識，熟悉工程結(jié)算、工程造價相關(guān)專業(yè)知識。

3、具備一定的識圖能力，能熟練操作預結(jié)算軟件，

4、具備較強的協(xié)調(diào)能力、分析能力、成本意識等。

工程經(jīng)理的職責篇4

1、安排、協(xié)調(diào)、幫助及督促各項目完成各自范圍內(nèi)工作;

2、組織、參加工程類項目驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時提出報告匯總后交上級領(lǐng)導，以求得解決;

3、掌握設(shè)施和機電設(shè)備性能及完好情況，組織各項目工程主管按時制定維修保養(yǎng)計劃、措施，檢查完成情況;

4、代表物業(yè)公司辦理有關(guān)工程機電方面的各項業(yè)務;

5、負責監(jiān)管設(shè)施設(shè)備的維修，材料使用。控制項目能源消耗和維修費用;

6、負責對工程人員的業(yè)務培訓和考核工作;

7、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

工程經(jīng)理的職責篇5

職責：

1、搭建商務預結(jié)算管理體系，對公司在建項目的商務預結(jié)算工作進行管控，搭建商務預結(jié)算人才梯隊;

2、指導或主導各項目開展動態(tài)工程成本管控工作，進行信息數(shù)據(jù)收集、整理、分析，形成動態(tài)成本、三算比對等參考依據(jù);

3、指導或主導各項成本科目進行綜合分析，并制定開源節(jié)流優(yōu)化方案;

4、指導或主導項目合同管理，編制簽證及設(shè)計變更報價清單;

5、配合進行工程材料招投標，參與材料選型優(yōu)化收集相關(guān)資料信息。

任職要求:

1、35歲左右，相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，具有造價師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;

2、精通土建專業(yè)，同時了解裝飾、市政及機電安裝等專業(yè)者優(yōu)先;

3、五年以上施工單位工作經(jīng)驗，有甲方、咨詢公司經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備算量、套價復/審核能力;

4、熟練使用常用辦公軟件及廣聯(lián)達等專業(yè)工具軟件;

5、熟悉現(xiàn)行定額標準及工程相關(guān)政策法規(guī)，熟悉上海、湖北、廣東等地區(qū)人、材、機市場行情者優(yōu)先;

6、能適應經(jīng)常性出差。

工程經(jīng)理的職責篇6

1、負責和統(tǒng)籌本部門對公司新項目接管及運營管理工作；

2、負責部門優(yōu)質(zhì)團隊建設(shè)，強化部門凝聚力；

3、建立、實施對工程分包方的評審和考核制度，審定外包工程技術(shù)資質(zhì)、方案、造價、工程施工的監(jiān)督管理；

4、負責工程整改項目的招、投標和合同簽訂，施工監(jiān)理、竣工驗收、辦理工程決算等；

5、制訂年度、月度培訓計劃，做好人員的`崗前培訓，按計劃組織實施各項專業(yè)技術(shù)培訓；

6、制定、審核各項目的設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)方案計劃和節(jié)能降耗方案；

工程經(jīng)理的職責篇7

職責：

1、負責組織制定、更新公司的審計規(guī)范和管理制度，并監(jiān)督有關(guān)的實施;

2、對內(nèi)控工作流程與制度的執(zhí)行進行監(jiān)控;

3、負責組織、監(jiān)督、審查經(jīng)營成果、財務、管理等各類專項審計活動;

4、負責組織編制年度審計，并對實際完成情況進行檢查、總結(jié);

5、參與現(xiàn)場審計，負責內(nèi)外審計的協(xié)調(diào)溝通工作;

6、編制內(nèi)部審計報告，提出審計建議及意見

任職要求：

1、掌握項目管理知識，具有項目運作經(jīng)驗;

2、有注冊會計師、會計師、審計師等相關(guān)資格、職稱者優(yōu)先;

3、5年以上財務/審計工作經(jīng)驗，3年以上部門管理經(jīng)驗;

4、有上市公司或擬上市公司內(nèi)部審計經(jīng)驗優(yōu)先。

工程經(jīng)理的職責篇8

職責：

1、貫徹執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度。

2、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定，精通本專業(yè)理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關(guān)政策規(guī)定、規(guī)范，為正確編制和審核預算奠定基礎(chǔ)。

3、在公司合約部及項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責施工項目的工程預(結(jié))算工作，及時辦理和完成預(結(jié))算工作，對項目經(jīng)理負責。

4、協(xié)助財務進行成本核算。協(xié)助擬投標項目的成本分析及商務談判。

5、負責編制或編審工程分包、勞務層的結(jié)算。

6、負責審查施工圖紙，參加圖紙會審和設(shè)計技術(shù)交底，依據(jù)其記錄進行預算調(diào)整，解決預(結(jié))算中的問題。

7、協(xié)助領(lǐng)導做好工程項目的立項申報、組織招投標、開工前的報批、竣工后的驗收。

8、根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計變更和簽證及時調(diào)整預算。

9、編制各工程的材料總計劃,包括材料的規(guī)格、型號、材質(zhì)。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制。

10、編制每月工程進度預算及材料調(diào)差(根據(jù)材料員提供市場價格或財務提供實際價格)并及時上報有關(guān)部門審批。

11、參與采購工程材料和設(shè)備，負責工程材料分析，復核材料價差，收集和掌握技術(shù)變更、材料代換記錄，并隨時做好造價測算，為領(lǐng)導決策提供科學依據(jù)。

12、全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況，準確掌握市場價格和預算價格，及時調(diào)整預、結(jié)算，為結(jié)算復核工作打好基礎(chǔ)。

13、工程竣工驗收后，及時進行竣工工程的結(jié)算工作，并報公司合約部簽字認可，并完成工程造價的經(jīng)濟分析，及時完成工程結(jié)算資料的歸檔。

14、協(xié)助編制基本建設(shè)計劃和調(diào)整計劃，了解基建計劃的執(zhí)行情況。

任職資格：

1、大專及以上學歷，年齡28-40歲，5年以上項目造價預算相關(guān)工作經(jīng)驗

2、熟練使用各類軟件(宏業(yè)、廣聯(lián)達等)

3、熟悉了解全國各區(qū)域定額

4、熟練建模

5、具良好的判斷和決策能力人際溝通和協(xié)調(diào)能力;

6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。

工程經(jīng)理的職責篇9

1、負責完成公司下達的年度指標;編制項目年度、月度和年度預算，負責落實執(zhí)行;

2、根據(jù)公司制度規(guī)程，負責編寫項目工作制度、服務標準及工作流程并實施開展，保障項目正常運轉(zhuǎn);

3、負責項目的管理，對運作過程中發(fā)生的.影響公司品牌形象、管理質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康、安全的重大突發(fā)或應急事件，進行協(xié)調(diào)、處理、反饋及補救的實施督導工作;

4、定期組織項目運作工作會議，傳達公司相關(guān)決議、指示、目標精神，指導項目管理人員把握工作方向、工作重點，幫助提高管理人員的綜合管理技能，協(xié)調(diào)項目內(nèi)各類工作及管理資源的合理分配與共享;

5、負責項目合同相關(guān)應收賬款的收取工作;

6、根據(jù)項目的年度預算反饋，進行日常預算控制管理;

7、負責按公司和項目標準，貫徹執(zhí)行工作要求;

8、牽頭開展項目相關(guān)工作，保持與項目員工的溝通，掌握管理人員及基層員工的思想動態(tài);

9、負責對項目運作質(zhì)量的檢查及與其他部門協(xié)調(diào)溝通;

10、負責項目客戶關(guān)系及相關(guān)工作方的溝通、維護和對接工作。

工程經(jīng)理的職責篇10

職責：

1.負責制訂公司信息化戰(zhàn)略規(guī)劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標準規(guī)范;

2.負責公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理;

3.負責公司品牌形象內(nèi)外宣傳方向把控、整體策劃、文案撰寫及執(zhí)行;

4.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和實際需要，組織實施公司辦公自動化系統(tǒng)、網(wǎng)站的運行管理和維護與更新，協(xié)助信息管理工作，逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化;

5.有ERP或EHP建設(shè)實施落地管理經(jīng)驗，組織系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司E系統(tǒng)的順利運行。

6.完成領(lǐng)導交給的其他任務。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，計算機或信息管理等相關(guān)專業(yè);

2、有3年以上同崗位相關(guān)經(jīng)驗，有在品牌定位、執(zhí)行統(tǒng)籌、文字采編的實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先;

3、有豐富的媒介資源，思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃

4、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊能力，能獨力操作品牌推廣工作;

5、擅長項目管理，具有較強的人際溝通能力、較強的團隊合作精神，有一定的抗壓能力。

6、有行業(yè)知名公司、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

工程經(jīng)理的職責篇11

1、負責項目的安全保衛(wèi)工作，根據(jù)安全保衛(wèi)工作的方針、政策和有關(guān)法律、法令，建立、健全、項目各項安全管理制度;組織對全體員工進行防火、防盜、防治安災害事故等和培訓;

2、負責商業(yè)/酒店消防安全管理，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患，確保商場運營安全;

3、負責工程物業(yè)部年度/月度計劃、預算的制定、申報和執(zhí)行;

4、負責物業(yè)部員工考核，部門日常事務的管控和部門印章管理;

5、參與項目改造工程的方案提報、審核;

6、負責項目主力商戶物業(yè)管理的協(xié)調(diào)管理工作;

7、負責派出所、城管等相關(guān)政府部門/協(xié)作單位的日常溝通和協(xié)調(diào);

8、負責物業(yè)服務各項工作的日常監(jiān)管和物業(yè)重大投訴的處理。

工程經(jīng)理的職責篇12

1、負責工程管理制度建設(shè)，制定工程部相關(guān)管理規(guī)定及作業(yè)流程文件。

2、負責整體項目工程計劃執(zhí)行、關(guān)鍵節(jié)點把控執(zhí)行、工程技術(shù)支持、工程變更、工程質(zhì)量與合作單位協(xié)調(diào)、工程合同等的.執(zhí)行落實工作。

3、主導開展評估年度合格供應商考評工作。

4、主導開展工程部其它日常管理工作。

工程經(jīng)理的職責篇13

負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作。

1、認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作;主持項目部工作。

2、全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標，確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn)，認真履行施工合同。

3、參加項目施工組織設(shè)計的編制和工程預結(jié)算的會審，堅持項目過程精品，動態(tài)管理，標價分離，嚴格獎罰。

4、負責主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進度計劃，按時向公司報送工程實物完成量，按時向業(yè)主收取工程進度款。

5、嚴格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標，負責組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實施情況的考核。

6、合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。

7、負責完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報公司，并執(zhí)行公司的指令。

8、負責與政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。

9、定期組織項目部各專業(yè)人員進行業(yè)務培訓，開展“QC”小組活動。

10、負責對本項目工程完工后的工作總結(jié)。