制定職責時，要根據公司的總體目標與業務流程，確定崗位存在的目的。新媒體運營主管崗位職責內容要怎么寫？接下來給大家帶來新媒體運營主管崗位職責內容，方便大家學習。

新媒體運營主管崗位職責內容篇1

職責：

1、全面負責公司官網、微信平臺的建設、運營和管理，打造新媒體矩陣；

2、負責新媒體運營團隊的建設和管理；

3、負責新媒體產品規劃、功能板塊建設、業務研發等策略的制定和實施；

4、統籌新媒體業務拓展，制定年度運營目標、規劃及營銷方案，并根據項目特點，組織制定執行方案并監督落實，確保運營目標順利完成；

5、負責媒體公關傳播策略及線下活動方案的'制定并監督執行；

6、定期評估新媒體運營效果，有效提高影響力和關注度；

7、熟悉教育、親子行業優先。

任職資格：

1、新聞、廣告、中文、公關、營銷、信息技術等相關專業大專以上學歷，有較強的文字功底和表達能力，有部門管理經驗及行業資源；

2、2年以上新媒體或自媒體運營管理經驗，能夠根據公司產品的特點提出營銷方案，并已有成功案例支持；

3、熟悉各類新媒體平臺的建設工作，熟悉當下新媒體運營環境與用戶開發，能夠同相關網絡媒體展開合作，熟悉社會化資源和傳播內容；

4、優秀的團隊建設和管理能力，較強的專題策劃、信息整合能力。

新媒體運營主管崗位職責內容篇2

職責：

1、負責公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內容審核及編輯；

2、結合店鋪、類目運營，做好粉絲維護及良性增長；

3、結合產品運營，創作新品噱頭，做好新品宣傳；

4、制定部門目標落實到人，帶領團隊完成目標；

5、熟悉了解平臺規則及動態，及時作出方向決策；

6、制定完善的人才培養方案，完成領導安排的各項任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，新聞、廣告學、傳媒、市場營銷等相關專業優先；

2、3年以上相關工作經驗，條件優秀者可以放寬相關要求；

3、了解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道；

4、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，了解寵物用品行業優先考慮；

5、有深厚的文字功底，具備一定的'新聞敏感性；

6、工作責任心強，耐心細致，執行力和溝通力強，有良好的學習能力和團隊合作。

新媒體運營主管崗位職責內容篇3

職責：

1、管理并運營公司品牌社會化媒體平臺，負責日常發布內容的素材搜集、內容策劃、文案撰寫；

2、對線上活動有創新，能提高群的'活躍度和提高粘度。

3、建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度，增加品牌的知名度和美譽度

任職要求：

1.有互聯網廣告公司/媒體公司/乙方公司/MCN公司的新媒體投放經驗；

2.熟悉各大短視頻平臺及玩法，熟悉品牌視頻矩陣運營方式；

3.成功策劃執行過爆款短視頻，有帶貨型視頻策劃成功經驗；

4.喜歡嘗試新興的自媒體渠道，喜歡對不同媒體平臺進行流量分析，懂得線上的傳播玩法和技巧；

5.有抖音、快手、直播等新興媒介的成功投放經驗者優先；

6.有項目管理經驗，對數據敏感；

7.責任心強，數據分析能力強，溝通協調能力強，有耐心，工作細致，思維活躍；

新媒體運營主管崗位職責內容篇4

職責：

1、根據公司產品及業務需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網絡新聞稿件及文案；

2、負責公司官網、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關注度；

3、精通網站推廣流程，利用各種互聯網資源及網絡推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度，并不斷開發整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網絡推廣效果；

4、負責站外發帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網絡推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發、網站廣告合作、社區營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段；

5、實時監控網站關鍵字、流量，競價，并進行數據分析且提出新的.優化、推廣方案；

6、負責學校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓及執行工作；并積極拓展基于移動互聯網的渠道拓展與合作；

7、利用各種網絡工具與渠道，實現網絡業績增量.

任職要求：

1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業不限；

2、有3年以上網絡推廣經驗，1年以上部門或團隊管理經驗；

3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通；

4、具備優秀的文案策劃及信息抓取能力；

5、熟悉新媒體運營規則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營)；

6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗；

7、有教育培訓行業經驗優先。

新媒體運營主管崗位職責內容篇5

職責：

1.負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等；

2.制定并執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統籌能力和跨平臺的運營能力；

3.制定并實施清晰的'用戶互動策略，增加媒體粉絲數量以及建設粉絲群，提升粉絲活躍度；

4.有較強的文字功底，能把控品牌運營的整體風格和個性，能培養團隊進行內容輸出；

5.熱愛新媒體行業，對網絡熱點事件敏感度高，可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出；

6.積極開發、拓展合作機會，與第三方達成多元化的合作關系，整合各渠道媒體資源。

任職要求：

1.本科以上學歷，3年以上新媒體運營相關經驗，有成功的品牌、平臺運營經驗優先；

2.熟悉微信、微博、抖音、社區、論壇、軟文等網絡推廣媒介，知道不同平臺的玩法；

3.擁有各平臺KOL、大號資源優先考慮；

4.網感好，能對熱點事件、新聞動態信息等快速反應，結合品牌做相關內容的輸出，有比較好的創新能力；

5.具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力；

6.高度的責任心、執行力、團隊的協作能力。

新媒體運營主管崗位職責內容篇6

職責：

1、負責公司網站、公眾號、訂閱號日常更新和管理;

2、負責公司推廣文案的撰寫和發布執行;

3、根據推廣計劃，負責各項市場推廣活動的策劃;

4、根據市場推廣活動開展情況，負責相關宣傳稿件的撰寫并發布;

5、對公司各校區的經營活動進行喜報、獲獎證書的制作，課程宣傳海報的制作;

6、根據時事、節日圖文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫設計及推送文案;

任職資格：

1、本科及以上學歷;

2、熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營銷和傳播方式;

3、能熟練使用PS、CDR、AI等設計軟件;

4、有較強的.洞察力和創新能力，具有一定的敏感性;

5、注重團隊合作;善于溝通，富有創意，有服務精神;

6、具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力;

7、具有較強的規劃、分析能力和創新意識，思維清晰有條理;

新媒體運營主管崗位職責內容篇7

職責

1、制定新媒體運營策略、計劃并推進執行，完成業績目標；

2、定期數據收集、整理、分析與總結，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋；

3、分析競爭對手媒體營銷情況，深度分析、挖掘、優化傳播方案。

資格

1、大專以上學歷，2年以上網絡媒體運營經驗；

2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源；

3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數據分析；

4、優秀的.語言表達能力，善于話題炒作、口碑營銷及運營維護。

新媒體運營主管崗位職責內容篇8

職責：

1.負責制定微信、微博、小紅書、抖音等新媒體戰略目標;

2.負責建設新媒體品牌、矩陣及其運作體系并進行日常管理;

3.負責組織新媒體運營計劃、投放計劃，并推動實施，考核結果;

4.負責新媒體內容的信息搜集、設計、編輯、審校、發布、維護、互動管理;

5.負責新媒體團隊的建設和管理;

6.負責新媒體平臺上的競爭對手、業內新聞監控，制作簡報。

任職資格：

1.三年以上新媒體運營經驗，豐富的`新媒體傳播管理工作經驗，熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;

2.熟悉各營銷平臺的設計及接口開發，能夠整體策劃和設計新的營銷產品;

3.善于開拓新的新媒體資源渠道;

4.具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力，熟悉新媒體策劃和運作，熟悉媒體報道規律;

5.對新媒體領域充滿熱情，關注寵物狗狗、家裝、時尚類產品，能夠捕捉當前年輕人的關注熱點

6.具有勤奮上進、自信樂觀，精益求精，能帶領團隊并承受壓力;

新媒體運營主管崗位職責內容篇9

職責：

1、根據公司發展方向，制定營銷策略，完善網絡活動計劃和推廣方案。

2、負責公司等官方網站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創內容的策劃及日常編輯工作;靈活運用時效熱點、新意撰寫具有傳播力的文案，通過有效運營手段，提高微信微博粉絲活躍度、關注度及知名度。

3、負責各類新媒體和公司各類網站運營，平臺建設和引流，制定運營實施方案。

4、跟蹤微信等網絡推廣效果，分析、評估日常數據以及活動期間數據并反饋，提出推廣改進建議及可行性方案，撰寫總結報告。

5、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案并進行實踐。

任職要求：

1、專科及以上學歷，新聞學、市場營銷、媒體廣告等相關專業。

2、2年以上媒體編輯、新媒體或網站運營經驗，具有較強的獨立活動策劃能力。有相關新聞采編或項目策劃運營工作經驗者優先考慮。

3、準時、優質、高效完成各項目的策劃方案，并能以多樣的表現方式呈現。

4、對各種新媒體的特點和運營模式有所了解，卓越的文筆、蓬勃的創意激情和豐富的'創意能力、富感染力的語言表達能力，善于溝通，良好的協作精神，具有一定的市場敏銳度，有天馬行空的創意，新媒體重度用戶，熟悉新媒體各類渠道，獨特的提案、組織、策劃能力。

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