只有明確并履行好各自的職責，個人或組織才能取得良好的工作效果和業務水平。優秀的社區的工作人員職責要怎么寫？下面給大家整理社區的工作人員職責，希望對大家能有幫助。

社區的工作人員職責篇1

1、貫徹執行上級有關部門維護社會穩定、平安建設和社會治安綜合治理的方針、政策與部署要求，定期分析轄區治安和社會穩定形勢，報告工作情況，總結經驗做法，提出意見建議；

2、組織指導開展“平安社區”、“平安家庭”、“平安企業”、“平安校園”、“平安單位”等基層平安創建活動；

3、定期開展社會不穩定因素和矛盾糾紛排查調處工作，統一受理、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協調處置突發性和群體性的事件；

4、指導、協調、督促本轄區社會治安防控措施的落實，指導、協調、督促有關部門做好流動人口管理與服務、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、法律援助、法律服務、社區矯正、國家安全人民防線建設和工作；

5、積極配合有關部門開展專項斗爭，排查、整治社會治安混亂地區和突出治安問題；

6、開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好綜治協管員、平安中心戶長以及各類群防群治隊伍的管理、教育、培訓和考核等工作；

7、組織發動平安（綜治）協會、平安建設理事會等各類群眾性民間行業社團參與平安創建；

8、督促檢查轄區企業、學校、醫院等企事業單位執行社會治安綜合治理責任書的`情況，兌現綜治獎懲措施；

9、完成街道黨工委、辦事處和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。

社區的工作人員職責篇2

一、工作人員準時上崗，按規定著裝，儀表整潔，嚴格無菌操作。

二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區衛生中心互通信息。

三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區危重病人應聯系轉、住院手續。

四、認真做好本職工作，積極參加社區衛生服務中心組織的政治及業務學習。

五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

六、每天下班前做好安全保衛工作。

七、發生緊急情況，應及時向社區服務中心領導匯報。

社區的工作人員職責篇3

1、熟悉小區樓宇、公用設施、配套設施、業主情況，掌握有關住宅區管理的法規、政策，對業主、訪客提出的有關問題，能夠準確、正確的回答。

2、不斷學習和掌握各種專業知識和技能。具備生活百科常識，有能力開展管理方案中所提到的各種便民服務。

3、加強宣傳，對內，向住戶宣傳物業管理法規、政策、住戶應注意事項、管理處的.管理服務項目和措施;對外，向社會宣傳管理處的管理服務項目和措施，樹立小區的雙文明形象。

4、加強與業主(住戶)的聯系，滿足業主(住戶)的各種合理要求，爭取業主(住戶)和社會各界對管理處工作的支持和諒解。

5、加強與住宅局、區房管局、居委會、派出所、供水、供電、銀行、學校、通訊、火車站、機場等部門的聯系，為開展各種管理、服務提供良好的條件。

6、活躍小區氣氛，根據業主(住戶)特點，組織各種居民聚會和文化、體育、娛樂等活動。

7、努力塑造小區環境藝術形象，構思雕塑、::繪畫、標語等直觀宣傳標志;擬寫宣傳文稿，教育業主(住戶)愛護小區、清潔小區、綠化和美化小區，聯合防盜、防匪、防火、共同維護本區交通秩序和治安環境。

8、負責記錄本小區歷次大事記及各種活動，使用筆錄、攝像、攝影等現代手段，將小區的創立直以永遠歷史裝入檔案備查。

9、負責接待安排上級主管部門和同業人士的檢查、指導、來訪、參觀等事宜。

10、完成管理處主任交代的其他任務。

社區的工作人員職責篇4

一、嚴格遵守有關低保工作的'各項規章制度。

二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。

三、按照動態管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態管理。

四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。

五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優親厚友。

六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。

七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監督。

八、執行屬地管理原則。

社區的工作人員職責篇5

一、主持居委會日常工作，推進轄區民主自治，組織社區工作人員加強政治、業務學習，不斷提高自身素質和領導能力。抓好居委會組織建設、思想建設和社區工作人員隊伍建設。

二、制定年度工作計劃，領導居委會完成上級下達的責任目標。布置、督促、檢查社區居委會工作人員的工作完成情況。

三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區居民反映的問題。

四、組織召集居民代表會議，負責向居民代表會議報告工作，調動廣大居民參政、議政的.積極性。

五、積極發展社區經濟，搞好社區服務，辦好福利事業，正確處理經濟效益和社會效益之間的關系。

六、恪盡職守，及時向上級領導請示、匯報工作。

社區的工作人員職責篇6

1、掌握本社區失業人員和離退休人員狀況，建立失業人員跟蹤服務制度和離退休人員狀況調查制度，建立健全失業人員、離退休人員臺賬和月報制度。

2、及時發布用工信息，并為轄區內參保人員和離退休人員提供個人賬戶、養老金及勞動和社會保障政策查詢服務。

3、做好失業人員的職業指導、就業培訓登記、參保政策咨詢等有關服務工作。

為社區特困就業群體提供就業援助。

5、協助鎮、街道勞動保障管理站，做好非正規組織就業的有關協調工作。

6、對特困和孤寡退休人員做好慰問工作，開展幫困解難活動。

7、在鎮、街道勞動保障管理站的指導下，組織本社區離退休人員開展學習、文化娛樂和社會公益性活動。

8、提供勞動保障法律、法規、政策等咨詢服務。

社區的工作人員職責篇7

社區服務站是政府在社區層面設立的公共服務平臺，其工作職責是代理代辦政府在社區的公共事務，主要是政府各職能部門延伸到社區的社會公共服務，以及依托區、街、社區三級社區服務網絡，利用96156社區便民服務熱線，開展社區便民利民服務活動。具體職責如下：

一、代理代辦政府在社區的公共服務。協助政府職能部門辦理本社區內各種公共服務事項，并把政府公共服務延伸到社區，實現政府職能重心下移。

二、組織開展社區便民利民服務。主要是充分利用社區資源，動員社會力量，為社區居民提供多元化的服務，方便居民生活。

三、及時了解反映社情民意。通過各種渠道，及時了解和反映社區居民意見和建議，并努力解決存在的問題；積極支持和配合社區居委會依法開展社區居民自治，開展人民調解，提供法律服務，維護社區和諧穩定。

四、做好社區服務站的宣傳工作。向本社區居民宣傳社區服務站的服務項目及社區服務站相關政策，通過為居民提供滿意的服務和有針對性的宣傳不斷提高社區服務站在群眾中的認可度。

五、與各級組織的互動。定期向街道辦事處、社區黨組織匯報工作，向社區居委會通報工作，接受社區居委會和居民群眾的監督和評議。與社區居委會、物業管理單位相互聯系、相互協助、密切配合，共同做好社區各項工作。

社區的工作人員職責篇8

一、代理代辦政府在社區的公共服務。主要是協助政府職能部門辦理本社區內各種公共服務事項，把政府公共服務延伸到社區，實現政府職能重心下移。

二、組織開展社區公益服務。主要是協助社區居委會辦理本社區居民的公共事務和公益事業。

三、組織開展社區便民利民服務。主要是充分利用社區資源，動員社會力量，開展服務，方便居民生活。

四、培育和壯大社區公益性服務組織，支持和引導社區社會組織積極發揮作用。

五、及時了解反映社情民意。通過各種渠道，及時了解和反映社區居民意見和建議，并努力解決存在的問題；積極支持和配合社區居委會依法開展社區居民自治、開展人民調解，提供法律服務，維護社區和諧穩定。

六、定期向鎮政府、社區黨組織匯報工作，向社區居委會通報工作，接受社區居委會和居民群眾的監督和評議。

社區的工作人員職責篇9

1、貫徹執行上級有關部門維護社會穩定、平安建設和社會治安綜合治理的方針、政策與部署要求，定期分析轄區治安和社會穩定形勢，報告工作情況，總結經驗做法，提出意見建議；

2、組織指導開展“平安社區”、“平安家庭”、“平安企業”、“平安校園”、“平安單位”等基層平安創建活動；

3、定期開展社會不穩定因素和矛盾糾紛排查調處工作，統一受理、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協調處置突發性和群體性的事件；

4、指導、協調、督促本轄區社會治安防控措施的落實，指導、協調、督促有關部門做好流動人口管理與服務、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、法律援助、法律服務、社區矯正、國家安全人民防線建設和工作；

5、積極配合有關部門開展專項斗爭，排查、整治社會治安混亂地區和突出治安問題；

6、開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好綜治協管員、平安中心戶長以及各類群防群治隊伍的管理、教育、培訓和考核等工作；

7、組織發動平安（綜治）協會、平安建設理事會等各類群眾性民間行業社團參與平安創建；

8、督促檢查轄區企業、學校、醫院等企事業單位執行社會治安綜合治理責任書的情況，兌現綜治獎懲措施；

9、完成街道黨工委、辦事處和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。

社區的工作人員職責篇10

1、對社群用戶線上引導，轉化提升、日常運營等事項負責;

2、通過微信群與用戶進行良性互動，建立有效的手段提升群內活躍度;

3、負責社群的會員服務，策劃新老會員的.活動方案創意等;

4、擅長跨部門合作，對社群客服售后的相關工作處理。

社區的工作人員職責篇11

一、負責黨和國家的各項方針政策在社會居委會的貫徹和執行。

二、在政府（街道辦事處和社區黨委）的領導下，團結、組織，領導社區居委會認真履行所擔負的職責，密切與轄區內各單位的聯系，對社區居民代表大會負責，自覺遵守社區協商議事委員會和社區成員的監督。

三、以身作則，模范遵守社區各項規定和社區居民代表會議的'各項決議、決定完成各項工作任務，管理好社區的各項事務，并接受社區協商議事協商委員會的建議和監督。

四、全面負責本居委會工作并督促和檢查其他成員的工作，幫助解決工作中遇到的問題。

五、協商委員之間的關系，充分調動和發揮居委會成員和居民小組長的作用，積極完成各項工作任務。

六、經常組織社區居委會成員開展政策和業務學習，熟練掌握相關政策和業務知識，提高社區居委會成員整體素質。

社區的工作人員職責篇12

崗位職責：

1、負責社區“泛華德文化養老工作崗”工作;

2、以社區、居家文化養老精神與文化生活為主，主要對象是健康且有文化養老需求的老人，協助以及指導老人書法繪畫等文藝活動、交流溝通與心理咨詢、養生與運動、設計健康餐飲方案、出行策劃與陪同等事務。

3、負責集團文化養老事業業務的市場拓展;

4、負責集團形象及對外關系的維護；

5、完成集團交辦的其它日常事務。

職位要求：

1、具較強的.文字能力，良好的組織能力和客戶管理技巧；

2、語言表達能力強，擅于人際溝通及公共關系；

3、思維敏捷，有良好的服務與管理意識，工作耐心細致；

4、有一定的對外合作及市場拓展能力和管理經歷；

5、具有較強的執行力及責任心，有營銷或市場推廣等工作經歷優先考慮。

6、錄取后由集團組織3個月遠程培訓、半個月面授、6個月實訓，考核后獲得國家開放大學培訓證書、泛華德集團文化養老高級助理資格后，方能上崗。

7、有較豐富社會管理、養老服務與管理經驗者優先

8、集團輔助創業，股份制工資結構，創收效益員工70%，集團30%

社區的工作人員職責篇13

崗位要求：

1、開拓全國雅居樂住宅小區媒體資源

2、善于與物業公司建立、維護良好合作關系

3、負責社區媒體的日常運營執行，維護，數據分析整理

任職要求：

1、熟悉熟悉社區各類媒體類型，以及各類媒體供應商

2、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力、談判能力及交際技巧

3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的.客戶服務意識

4、本科以上學歷

5、曾任職分眾，新潮媒體公司開發部門人員，物業人員優先考慮職責描述：

社區的工作人員職責篇14

一、嚴格遵守有關低保工作的`各項規章制度。

二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。

三、按照動態管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態管理。

四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。

五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優親厚友。

六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。

七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監督。

八、執行屬地管理原則。

社區的工作人員職責篇15

一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。

二、對來電來信或來訪的`黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。

三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信；提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發展黨員等政策咨詢；組織黨員定期開展教育培訓；組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。

四、負責黨員服務中心的外聯工作，為駐區單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。

五、負責黨員服務中心的場地和設備管理，按規定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。

六、講文明、樹形象，待人熱情，態度誠懇，作風踏實，業務熟悉，辦事認真，注重效率。

社區的工作人員職責篇16

1、宣傳憲法、法律和國家的政策，維護居民的合法權益，教育居民依法履行應盡的'義務，開展多種形式的社會主義精神文明建設活動。

2、努力辦好轄區居民的公共事務和公共事業。

3、調解好民事糾紛，促進居民內部的團結友愛、戶幫互助。

4、協助有關部門維護社會治安，確保轄區的安定團結。

5、協助上級政府和街道辦事處做好與居民利益有關的公共衛生、優撫救濟、青少年教育、敬老愛幼等工作。

6、組織社區居民積極參與轄區的各項自治活動。

7、組織社區便民月服務工作，為市民排有憂解難。

8、負責向上級政府和街道辦事處反映居民的意見、要求，并提出建議。

社區的工作人員職責篇17

一、代理代辦政府在社區的公共服務。主要是協助政府職能部門辦理本社區內各種公共服務事項，把政府公共服務延伸到社區，實現政府職能重心下移。

二、組織開展社區公益服務。主要是協助社區居委會辦理本社區居民的.公共事務和公益事業。

三、組織開展社區便民利民服務。主要是充分利用社區資源，動員社會力量，開展服務，方便居民生活。

四、培育和壯大社區公益性服務組織，支持和引導社區社會組織積極發揮作用。

五、及時了解反映社情民意。通過各種渠道，及時了解和反映社區居民意見和建議，并努力解決存在的問題；積極支持和配合社區居委會依法開展社區居民自治、開展人民調解，提供法律服務，維護社區和諧穩定。

六、定期向鎮政府、社區黨組織匯報工作，向社區居委會通報工作，接受社區居委會和居民群眾的監督和評議。

社區的工作人員職責篇18

一、主持居委會日常工作，推進轄區民主自治，組織社區工作人員加強政治、業務學習，不斷提高自身素質和領導能力。抓好居委會組織建設、思想建設和社區工作人員隊伍建設。

二、制定年度工作計劃，領導居委會完成上級下達的責任目標。布置、督促、檢查社區居委會工作人員的`工作完成情況。

三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區居民反映的問題。

四、組織召集居民代表會議，負責向居民代表會議報告工作，調動廣大居民參政、議政的積極性。

五、積極發展社區經濟，搞好社區服務，辦好福利事業，正確處理經濟效益和社會效益之間的關系。

六、恪盡職守，及時向上級領導請示、匯報工作。