合伙合作協議怎么寫
一份完善的協議可以提高各方的信譽,有助于建立和維護合作伙伴關系。合伙合作協議怎么寫怎樣寫才正確?接下來給大家整理合伙合作協議怎么寫,希望對大家有所幫助。
合伙合作協議怎么寫篇1
甲方:____身份證號:______________
乙方:____身份證號:______________
丙方:____身份證號:______________
甲、乙、丙三方本著互利共贏,團結合作的精神,經友好協商,就共同經營____________________________事宜達成如下合伙協議:
第一條合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系,共同經營,使合伙人透過合法的手段,創造勞動成果,分享經濟利益
第二條合伙組織名稱、合伙經營項目
合伙組織名稱為:_______________
合伙經營項目為:_______________
第三條合伙期限
自__________________________
__止。
第四條合伙組織財產份額分配
各合伙人占有合伙組織財產份額為:________________________________________________________。
第五條工資、盈余分配與債務承擔
1、獎金分配:合伙組織經營期間,各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入,利潤可觀后,年底將發放獎金,獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。
2、盈余分配:除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創收盈余,此為合伙分配的重點,將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據,按比例分配。
3、、債務承擔:如在合伙經營過程中有債務產生,合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據,按比例承擔。
第六條除名退伙、出資的轉讓
(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,能夠決議將其除名:
(1)個人喪失償債潛力;
(2)未履行出資義務;
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失;
(4)執行合伙組織事務時有不正當行為;
(5)合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。合伙人退伙后,即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額,并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配,其他合伙人即自動擁有該財產份額,但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
(二)合伙組織財產份額的轉讓
合伙期間,未經全體合伙人書面同意,合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。
第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行
(一)合伙人會議制度
1、召集:合伙人會議由合伙事務執行人____召集和主持,合伙負責人可根據狀況需要決定召開合伙人會議;
2、時間:一般狀況下每月一次,具體召開時間由合伙負責人根據狀況決定;
3、表決權:每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權,除本協議另有約定外,重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可透過,一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可;
4、重大事項:須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可透過的重大事項是指:
(1)推舉合伙事務執行人;
(2)增加、減少經營種類,調整、轉換經營項目,擴展業務;
(3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整;
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃
(5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度
(6)其它
5、其它工作會議:
(1)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議;
(2)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議;
(3)業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經全體合伙人決定,委托_____為合伙事務執行人,其權限為:
1、召集主持合伙人會議,對合伙組織的重大事項(如擴展業務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權
2、對外開展業務,訂立合同;
3、對其他合伙人執行合伙事務的狀況進行檢查監督,根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項;
4、根據合伙事務執行人的提名任免合伙組織的業務經理,并決定其所應享有的報酬;
5、根據合伙組織的盈利狀況和合伙事務執行人的個人表現,有權對合伙事務執行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經全體合伙人決定,委托______擔任合伙內部行政事務的負責人,負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為:
1、組織實施合伙人會議;
2、對合伙組織經營進行全面日常管理;
3、制定合伙組織的內部管理制度;
4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度;
5、提請聘任或者解聘合伙組織的業務經理;
6、審核現金收付憑證和及日常財務開支狀況;
7、合伙人會議授予的其他職權。
(四)經全體合伙人決定,委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人,并協助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。
1、對合伙事務執行人負責,主持合伙組織的日常財務、后勤等工作;
2、制定合伙組織的財務制度,編制合伙組織的財務收支計劃,檢查監督財務制度的執行,并及時向其他合伙人通報財務計劃執行狀況;
3、督促合伙組織相關部門降低消耗、節約費用,合理使用資金,對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測,并構成預測報告,供合伙人會議決策參考;
4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的的崗位職責;
5、負責人事檔案管理。對相關資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進行整理、收集和立卷歸檔,并按規定手續報請銷毀或存檔;
6、擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度,管理營業發票;
合伙合作協議怎么寫篇2
合伙人:______________乙(姓名),男(女),
現住址:______________
合伙人:______________丙(姓名),男(女),
現住址:______________
經三方考查認定在街合伙開設______店,在平等,自愿、互利協商一致的基礎上達成以下協議。
第一條甲乙丙三方自愿合伙經營______理發店,總投資為______元,
乙:姓名:______,身份證號碼______,出資金額______元聯系方式:______,占投資總額的______%。
丙:姓名:______,身份證號碼______,出資金額______元聯系方式:______,占投資總額的______%。
本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資______為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。
第二條入伙、退伙,出資的轉讓
1.入伙:
①需承認本合同;
②需經全體合伙人同意;
③執行合同規定的權利義務。
2.退伙:
①需有正當理由方可退伙在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙;
②不得在合伙不利時退伙;
③退伙需提前______個月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;
④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;
⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。
3.出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權,如轉讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。
第三條合伙負責人及其他合伙人的權利
1.____________為合伙負責人。其權限是:
①決定經營管理方針,對合伙事業進行日常管理;
②購進常用貨物;
③,支付合伙債務;
④____________。
2.其他合伙人的權利:
①參予合伙事業的管理;
②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;檢查合伙帳冊及經營情況;
④共同決定合伙重大事項。
第四條每月______日為分紅日,同時召開股東會議,每月營利(總業績)扣除所有應支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以______年為計算準則,作為裝修及硬件設備更新之用),是為當月純利潤。紅利按每月純利潤之金額分配。卡金在未消費前,不列入每月業績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。每月財務,由甲方保管,乙方監管,每月核算簽字后,分紅。
第五條合伙三方共同經營、共擔風險,共負盈虧。企業盈余按照各自的投資比例分配。企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在______日內向對方清償自己負擔的部分。本合伙企業經營期限為______年。如果需要延長期限的,在期滿前______個月辦理有關手續。
第六條他人可以入伙,但須經甲乙丙三方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
第七條合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。出現下列事項,合伙終止:
(一)合伙期滿;
(二)合伙三方協商同意;
(三)合伙經營的事業已經完成;
(四)其他法律規定的情況。
如有任何一方不履行協議,應承擔總投資______%的違約金。
第八條各股東決不允許私自動用店里吧臺的營業額,這個要與收銀員講好,收銀員要注意吧臺少了錢收銀員要負責
第九條以上合同若有修正,按甲、乙丙三方同意后更正之。本協議未盡事宜,三方可以補充規定,補充協議與本協議有同等效力。
第十條本協議一式______份,合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。
合伙人:______________(簽字或蓋章)身份證號碼:______________
合伙人:______________(簽字或蓋章)身份證號碼:______________
合伙人:______________(簽字或蓋章)身份證號碼:______________
附身份證復印件
簽約日:______________
合伙合作協議怎么寫篇3
一、合伙人
姓名性別姓名年齡歲,
身份證號:
二、合伙組織名稱:
地址:
三、合伙職責:
甲乙兩方作為飯店合伙執行人工同負責、經營、合理分工。
四、合伙經營項目和范圍
早、中、晚餐及夜宵。
五、合伙期限
合伙期限自月日起至止。
六、出資額、方式、期限
1、合伙人元。按出資比例持股份。合伙人方式出資,計人民幣元。按出資比例持50%股份。
2、本合伙出資共計人民幣合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。
七、盈余分配與債務承擔
1、利潤分配:甲、乙雙方在扣除成本和合理開支并留足下月流動資金后,按照投資比例對當月所獲得的利潤進行平分。(下月流動資金:元,商議決定)。
2、虧損負擔:甲、乙雙方承認在合同簽訂前所產生的個人債務由各人承擔,合伙事業開業后因經營不善所產生的虧損由雙方平分比例在當月進行彌補和分擔。
3、財務:賬目清楚,一定要做到月清、日清。每日支出、收入都有明確數目,月末同一進行盤點。
八、合伙負責人及其他合伙人的權利
1其權限是:
①,對外開展業務,訂立合同;
②.參予合伙事業的管理;
③.聽取合伙負責人開展業務情況報告;
④.檢查合伙賬冊及經營情況;
⑤.共同決定合伙重大事項。
九、禁止行為
1、未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。
2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。
3、禁止合伙人私自再加入其他合伙。
十、合伙期滿后的財產處理;
如雙方仍同意繼續合伙經營再另行簽訂合伙協議;如一方不同意繼續經營,應當在三十日內對合伙事業價值進行評估,并按照合伙期滿時合伙事業評估價值的一半在評估后三十日內支付給對方;如雙方均不同意繼續經營可以按照酒店轉讓價格進平均分配,轉讓不成時造成損失按照各自的出資比例承擔。
十一、糾紛解決
合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。臺協商不成,可以訴諸法院。
十三、本合同自訂立之日起生效并開始營業。
十四、本合同如有未盡事宜,應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
十五、財務明細
1、財務上需明確作賬,賬務天一盤存,有底出報表,當天營業收支需雙方代表簽字認可,作到賬務日清日結。
2、飯店所有工作人員的工資必須經合伙人協調決定。
3、合伙人的親朋好友用餐各自買全單,公、檢、法、消防用餐工費支出。
十六、本合同正本
(共三頁)一式兩份,合伙人各執一份。合同簽訂之日起受法律保護。
合伙人:
合伙人:
年月日
公證人: