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病假請(qǐng)假條

時(shí)間: 小龍 請(qǐng)假條

請(qǐng)假條我們寫(xiě)得多了,你知道病假請(qǐng)假條是怎樣寫(xiě)嗎?下面就讓小編帶大家看看一系列的病假請(qǐng)假條以及相關(guān)內(nèi)容。。望大家采納。

病假請(qǐng)假條范文篇一

李老師:

我因病請(qǐng)假兩天,但仍未痊愈,還不能上學(xué),需要繼續(xù)治療,只好再續(xù)假兩天,望能批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

學(xué)生:楊帆

×××年×月×日

病假請(qǐng)假條范文篇二

請(qǐng)假人姓名: ____________________ 學(xué)號(hào): ____________________

請(qǐng)假時(shí)間: ______年______月______日 至 ______年______月______日 共____天

事由:

1、

2、

3、

4、

請(qǐng)假人簽名處

年 月 日 請(qǐng)假人單位蓋章處

年 月 日請(qǐng)假人單位領(lǐng)導(dǎo)簽字處

年 月 日

教師病假請(qǐng)假制度

為認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于績(jī)效工資實(shí)施管理辦法,調(diào)動(dòng)全體教職工的工作積極性,建設(shè)良好的教風(fēng)和校風(fēng),根據(jù)“深紀(jì)發(fā)[2009]33號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)<深圳市事業(yè)單位績(jī)效工資制度實(shí)施方案>的通知》”等上級(jí)人事管理政策法規(guī)文件,結(jié)合我校實(shí)際情況,特對(duì)學(xué)校教職工考勤與代課提出如下規(guī)定:

一、每日考勤管理。

教工在正常工作日內(nèi)和學(xué)校組織的各項(xiàng)會(huì)議、培訓(xùn)、集體活動(dòng)中遲到、早退或未經(jīng)批準(zhǔn)擅離工作崗位的,相應(yīng)扣除獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資:時(shí)間在1小時(shí)以內(nèi)的,扣除半天獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資;超過(guò)1小時(shí)的,扣除一天獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。

二、事假管理。

1.當(dāng)月請(qǐng)事假超過(guò)1個(gè)工作日的,按其超過(guò)的事假天數(shù)扣除相應(yīng)天數(shù)的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,1個(gè)工作日內(nèi)的不予扣除。

2.當(dāng)月請(qǐng)事假天數(shù)累計(jì)10天及以上的,當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資全部扣除。

3.當(dāng)月請(qǐng)事假者,如涉及請(qǐng)人代課,除執(zhí)行上述1、2條規(guī)定外,還需繳納每節(jié)課50元標(biāo)準(zhǔn)的代課費(fèi)。該代課費(fèi)上繳至教學(xué)處,教學(xué)處根據(jù)代課的類型(上課和看班)和學(xué)科系數(shù)等補(bǔ)給相應(yīng)代課費(fèi)。

當(dāng)月請(qǐng)事假三天以內(nèi)者,本人須調(diào)好課,經(jīng)過(guò)教學(xué)處同意,不需繳納代課費(fèi)。

三、病假管理。

1.當(dāng)月請(qǐng)病假在3個(gè)工作日內(nèi)的,教工應(yīng)自行調(diào)整好課務(wù),期間,獎(jiǎng)勵(lì)性工資不予扣除;

2.當(dāng)月請(qǐng)病假超過(guò)3個(gè)工作日,且已安排他人代課,請(qǐng)假者需繳納每節(jié)課50元標(biāo)準(zhǔn)的代課費(fèi)。該代課費(fèi)上繳至教學(xué)處,教學(xué)處根據(jù)代課的類型(上課和看班)和學(xué)科系數(shù)等補(bǔ)給相應(yīng)代課費(fèi)。

3.當(dāng)月請(qǐng)病假超過(guò)10個(gè)工作日,且在20日之內(nèi)的,按其超過(guò)的事假天數(shù)扣除相應(yīng)天數(shù)的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資;

4.當(dāng)月病假天數(shù)累計(jì)20天及以上的,當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資全部扣除,所扣除款項(xiàng)由教學(xué)處根據(jù)代課的類型(上課和看班)和學(xué)科系數(shù)等補(bǔ)給相應(yīng)代課費(fèi)。

以上并事假天數(shù),當(dāng)月累計(jì),可以半天累計(jì),跨月則重新計(jì)算。教工人員日獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,按照每月實(shí)際工作天數(shù)21.5天計(jì)算(即2111元/21.5天),教工單月扣款不超過(guò)當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。

四、公假管理。

教工公假是指教工的婚假、喪假、產(chǎn)假等,其獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資(除“其它質(zhì)量獎(jiǎng)”外)全額發(fā)放。教職工由學(xué)校批準(zhǔn)的臨時(shí)出差、開(kāi)會(huì)、教研、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等外出活動(dòng),必須自己調(diào)換好課,如需他人代課,需繳納每節(jié)課50元代課費(fèi)。

五、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假報(bào)批管理制度。

1.教職工請(qǐng)假應(yīng)提早辦理請(qǐng)假手續(xù),特殊情況下應(yīng)在上班前用電話或口頭親自請(qǐng)假,返校后及時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

2.請(qǐng)并事假半天,本人填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng),須經(jīng)教學(xué)處同意。

3.請(qǐng)并事假1天,本人填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng),須經(jīng)分管副校長(zhǎng)批準(zhǔn)。

4.請(qǐng)并事假1天以上,本人填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng),須經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。

凡請(qǐng)病假須在上班返校日向校務(wù)辦公室提供病歷證明。

六、有關(guān)說(shuō)明。

1.教工無(wú)論請(qǐng)事、并公假,三天之內(nèi)的須自行調(diào)整好課務(wù)(同班級(jí)各科之間換課),報(bào)教學(xué)處備案;三天以上的,須由教學(xué)部門(mén)安排他人代課(原則上請(qǐng)同科組老師代課)。

2.涉及上級(jí)文件的績(jī)效、考勤制度相關(guān)內(nèi)容如下:

1)績(jī)效工資=基礎(chǔ)性績(jī)效工資+獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,如本校11月基礎(chǔ)性績(jī)效工資人均為5510元,獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資人均為2111元。

2)上級(jí)文件中所有的事、病假,扣除的都是相應(yīng)的基礎(chǔ)性績(jī)效工資,而不是我校較人性化的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。
 

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